Descrizione annuncio
Per azienda cliente Acmi Beverage S.p.A., azienda del Gruppo Omnia Technologies, siamo alla ricerca di una figura di Montatore meccanico che, inserita nel reparto produttivo di Ramoscello di Sorbolo (PR) , si occuperà di svolgere attività di montaggio meccanico e pneumatico
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Eseguire attività di montaggio meccanico su impianti e macchinari secondo le specifiche tecniche fornite;
- Leggere e interpretare disegni tecnici, schemi e manuali per assemblare componenti meccanici;
- Utilizzare strumenti e attrezzature per il montaggio e la verifica del corretto funzionamento delle macchine;
- Effettuare operazioni di assemblaggio, collaudo e regolazione dei macchinari;
- Identificare e risolvere eventuali problemi tecnici durante il montaggio;
- Mantenere l'ordine e la pulizia nell'area di lavoro;
- Collaborare con il team per rispettare i tempi di produzione e le scadenze prefissate;
- Segnalare eventuali malfunzionamenti o necessità di manutenzione al responsabile di reparto;
- Adottare misure di sicurezza durante tutte le fasi del lavoro, in conformità alle normative aziendali.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti
- Diploma di perito meccanico o equivalente;
- Esperienza pregressa di almeno 5-10 anni in ruoli simili, preferibilmente in reparti di assemblaggio meccanico nel settore imbottigliamento.
- Buona conoscenza dei disegni tecnici, degli schemi pneumatici e delle tecniche di assemblaggio meccanico;
- Capacità di utilizzare strumenti da banco, trapani, avvitatori, e altri utensili per il montaggio;
- Attitudine al lavoro in team e orientamento agli obiettivi;
- Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di problem solving.
sede: Sorbolo-PR
Retribuzione: RAL 30-40K CCNL Metalmeccanico industria LIV C2/C3
#LI-AD2
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

