PAYROLL SPECIALIST
Sede
Italia, Lombardia,
Settore:
Studi professionali e di consulenza
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 18/06/2026 2026-09-18
attività
Descrizione annuncio
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Candidati
Descrizione azienda
Il nostro cliente è uno Studio Paghe, storico sul territorio, di circa 40 dipendenti. Per ampliamento dell'organico siamo alla ricerca di un/una:
PAYROLL SPECIALIST
Posizione
La risorsa sarà inserita in un team strutturato e insieme al Consulente del lavoro si occuperà della gestione di un pacchetto clienti. In particolare:
- Gestione autonoma dell'elaborazione mensile dei cedolini paga con il Software Zucchetti
- Gestione degli adempimenti mensili e annuali
- Gestione del ciclo di vita del lavoratore
Requisiti
Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:
- Diploma o Laurea in Discipline economiche
- Pregressa esperienza nella mansione in Studi Professionali
- Buona conoscenza del Pacchetto Office e del software Zucchetti (o altro gestionale)
Altre informazioni
Si offre:
- Contratto a Tempo Indeterminato Diretto in Azienda
- Package retributivo di € 28.000 - € 32.000
- Modalità di lavoro ibrida (1/2 giorni di smart working a settimana dopo la fine del periodo di prova)
Luogo di lavoro: Monza (MB)
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n.13/I/00132696.8
Dettagli della retribuzione
Intervallo 28.000,00-32.000,00 EUR all'anno
Candidati
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addetto all'archiviazione part time appartenente alle categorie protett
Lombardia, Adro - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria tessile con sede nell'area di Brescia, nel comune di Adro, ricerchiamo un/una addetto/a all'archiviazione part time appartenente alle categorie protette . La risorsa sara inserita negli uffici aziendali con un ruolo di supporto trasversale alle attivita amministrative di base, con particolare attenzione alla gestione dell'archivio e all'ordine degli ambienti di lavoro. Il contesto e' strutturato ma di dimensioni tali da permettere contatti diretti con diverse funzioni interne. E' previsto un orario di lavoro part time pari a 25 ore settimanali , con mansioni operative diversificate che rendono il lavoro sufficientemente dinamico e vario nell'arco della giornata. La ricerca e' rivolta esclusivamente a persone appartenenti alle categorie protette ai sensi della normativa vigente. Responsabilita Gestire l'archivio cartaceo e digitale, assicurando corretta catalogazione, ordine costante e reperibilita rapida della documentazione aziendale. Effettuare il riassetto giornaliero degli uffici, mantenendo in ordine postazioni, aree comuni e spazi destinati alla documentazione amministrativa. Occuparsi della gestione della cancelleria, monitorando le scorte, predisponendo le richieste di acquisto e distribuendo il materiale agli uffici richiedenti. Supportare la gestione dei DPI in uso ai dipendenti, controllando disponibilita, consegna, sostituzioni e semplice registrazione dei movimenti interni. Svolgere il servizio di posta al bisogno, occupandosi del ritiro, dello smistamento interno e della predisposizione di eventuali spedizioni in uscita. Collaborare con il personale d'ufficio per semplici attivita di supporto amministrativo, garantendo tempi di esecuzione puntuali e rispetto delle indicazioni ricevute. Skill e Professionalita Attenzione all'ordine e alla precisione, con particolare cura nella gestione di archivi e documentazione da conservare in modo sistematico. Buone capacita organizzative per gestire piu attivita di supporto d'ufficio, mantenendo chiarezza nelle priorita giornaliere assegnate. Disponibilita a svolgere mansioni operative e dinamiche, muovendosi tra uffici, archivio, aree comuni e eventuale gestione della posta interna. Capacita di lavorare in autonomia nel rispetto delle procedure ricevute, mantenendo comunque una collaborazione costante con il personale d'ufficio. Buona predisposizione ai rapporti interpersonali per interfacciarsi con colleghi di diversi reparti, fornendo supporto con comunicazione chiara e rispettosa. Benefit Inserimento in azienda del settore industria tessile con ruolo di supporto d'ufficio e mansioni prevalentemente organizzative e operative. Orario di lavoro part time di 25 ore settimanali, con articolazione definita in base alle esigenze aziendali e alla compatibilita con il ruolo. Inquadramento e livello retributivo definiti in base al contratto collettivo applicato e alla normativa prevista per i lavoratori appartenenti alle categorie protette. Ambiente di lavoro strutturato con processi definiti, che consente di svolgere attivita di archiviazione, riassetto uffici e gestione materiali in modo organizzato. Possibilita di svolgere un lavoro abbastanza dinamico tra archivio, uffici e gestione di posta e cancelleria, evitando mansioni esclusivamente sedentary e ripetitive. Informazioni Aggiuntive La ricerca e' rivolta in particolare a persone tutelate dalla legge 68 del 12 marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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12/06/2026
Impiegata / impiegato per azienda di consulenza e formazione
Lombardia, Brescia - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda
Openjobmetis - Filiale di Brescia ricerca e seleziona per azienda nel settore della consulenza e formazione un' impiegata /o amministrativa area formazione.
Posizione
La risorsa si occuperà di:
- Gestione pratiche relative ai corsi di formazione
- Inserimento e aggiornamento dati su Excel
- Gestione e archiviazione della documentazione
- Attività di front office e accoglienza
- Iscrizione e gestione anagrafica dei corsisti
- Monitoraggio dell'andamento dei corsi
- Organizzazione delle docenze e coordinamento formatori
- Controllo documentazione dei partecipanti
- Supporto nelle attività di selezione e colloqui
Requisiti
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
- Ottime capacità organizzative e gestione delle priorità
- Flessibilità e problem solving
- Disponibilità a spostamenti presso le sedi dei corsi
- Diploma e/o Laurea
- Preferibile esperienza pregressa in ambito formazione, risorse umane o cooperative
Completano il profilo:
- Buone doti relazionali e comunicative
- Precisione e attenzione ai dettagli
- Attitudine al lavoro in team
Altre informazioni
Si offre contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento diretto
Retribuzione da € 23000 a € 25.000
Sede di lavoro: Brescia
Orario di lavoro: 8.30-17.30 con un'ora di pausa pranzo
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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11/06/2026
Nuovo!
STAGE AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Lombardia, lesmo - Etjca S.p.a.
Per noto Studio Commercialista e Consulente del lavoro , ETJCA SPA, FILIALE DI VIMERCATE, ricerca:
STAGISTA AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE E PAGHE
La risorsa sarà inserita all'interno di uno strutturato Studio Commercialista e Consulente del Lavoro e intraprenderà un percorso formativo finalizzato all'acquisizione di competenze nell'ambito dell'amministrazione del personale.
Non è richiesta esperienza pregressa nell'elaborazione delle paghe; si richiede invece forte motivazione ad apprendere la professione, precisione, senso di responsabilità e attenzione al rispetto delle scadenze.
Attività previste
La risorsa sarà formata e affiancata nello svolgimento delle seguenti attività:
- Supporto all'elaborazione delle paghe e dei cedolini;
- Gestione delle pratiche di assunzione e dei contratti di lavoro;
- Archiviazione e gestione documentale;
- Gestione delle telefonate e delle comunicazioni con clienti e dipendenti;
- Supporto nella gestione delle denunce di infortunio;
- Attività amministrative connesse all'amministrazione del personale.
Requisiti richiesti
- Diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente ad indirizzo economico/amministrativo;
- Interesse per l'ambito dell'amministrazione del personale e delle paghe;
- Precisione, affidabilità e senso di responsabilità;
- Capacità organizzative e rispetto delle scadenze;
- Buone doti relazionali e comunicative;
- Disponibilità ad intraprendere un percorso di formazione professionale.
Si offre
- Stage della durata di massimo 6 mesi finalizzato all'inserimento stabile in azienda;
- Indennità di partecipazione pari a € 600/700 netti mensili;
- Orario di lavoro full-time dal lunedì al venerdì, dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30;
- Affiancamento e formazione continua in un contesto professionale qualificato.
Sede di lavoro: Lesmo (MB)
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
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17/06/2026
Nuovo!
Business Developer P.IVA- Consulenza strategica
Lombardia, Milano - LHH
Per Gruppo di consulenza professionale, organizzazione eventi e formazione, sono alla ricerca di Business Developers con P.iva per i seguenti territori: Udine, Ancona, Firenze (il candidato dovrà risiedervi, è fondamentale conosca il territorio di riferimento).
Questa posizione è ideale per professionisti ambiziosi che desiderano sviluppare una solida carriera nel Sales e nella Consulenza Strategica .
Opportunità full remote.
Responsabilità
Il Junior Sales Developer (JSD) è una figura chiave nel processo di Generazione di nuove opportunità , lavorando a stretto contatto con il team di Business Development. Il suo obiettivo primario è quello di identificare, contattare e qualificare i Decision Maker all'interno di aziende target, preparando il terreno per l'intervento dei consulenti senior.
Responsabilità Principali
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Ricerca e Identificazione Target:
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Svolgere market analysis e ricerca per identificare nuovi potenziali clienti (aziende e C-Level) in linea con le aree di competenza
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Utilizzare strumenti di Business Intelligence e CRM per la mappatura del mercato
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Contatto e Qualificazione (Outbound):
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Gestire campagne di Outbound (chiamate a freddo, email, social selling su LinkedIn) per stabilire il primo contatto con i prospect qualificati.
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Condurre brevi interviste di qualificazione per comprendere le sfide attuali del potenziale cliente e la potenziale aderenza con le soluzioni di consulenza di gruppo
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Prenotare e confermare meeting qualificati per i consulenti/partner senior.
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Gestione Pipeline Iniziale:
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Mantenere e aggiornare il database CRM con tutte le interazioni, garantendo la pulizia e l'accuratezza dei dati.
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Monitorare i KPI specifici (numero di chiamate, tasso di conversione dei lead , meeting generati).
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Collaborazione Strategica:
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Partecipare attivamente ai briefing con i Team di Sviluppo Commerciale e Marketing per ottimizzare le value proposition e le strategie di Go-to-Market .
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Fornire feedback sulle tendenze di mercato e sulle obiezioni dei prospect per migliorare le future campagne.
Profilo
Formazione & Esperienza:
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Laurea Triennale o Magistrale in Economia, Ingegneria Gestionale, Scienze della Comunicazione o discipline affini.
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Esperienza pregressa, anche breve (6-18 mesi) in ruoli di Sales, Business Development, Lead Generation o affini, preferibilmente in contesti B2B o nel settore dei servizi professionali/consulenza.
- Buona padronanza della lingua inglese
Completano il profilo Mentalità Commerciale e Orientamento al Risultato, Eccellenti Capacità Comunicative, resilienza e proattività.
Si offre collaborazione in p.iva- full remote
Compenso: 50.000€ + parte variabile
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
18/06/2026
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