attività
Descrizione annuncio
Per una realtà storica e riconosciuta a livello internazionale nella produzione di ingredienti agrumari, succhi ed oli essenziali, siamo alla ricerca di un/una R&D Juice Formulator che contribuisca allo sviluppo di nuove formulazioni e al miglioramento dei prodotti esistenti nel segmento succhi e bevande a base frutta.
Responsibilities
La figura si occuperà delle seguenti attività:
Studiare e sviluppare nuove ricette e formulazioni nel settore succhi e bevande a base agrumi
Selezionare ingredienti e materie prime in linea con gli standard qualitativi aziendali
Effettuare test di formulazione e valutazioni sensoriali sui prodotti
Garantire stabilità, sicurezza e qualità del prodotto nel tempo
Supportare le attività di industrializzazione e scalabilità produttiva delle formulazioni sviluppate
Assicurare la conformità dei prodotti alle normative vigenti di settore
Collaborare con produzione, qualità e direzione tecnica per l'ottimizzazione dei processi e dei prodotti
Your Profile
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills):
Laurea in Biologia, Tecnologie Alimentari, Chimica o discipline affini
Solida esperienza pregressa nello sviluppo di succhi o bevande a base frutta, con particolare focus su arancia e limone
Conoscenza delle materie prime agrumarie e dei processi di formulazione
Esperienza in attività di test, stabilità prodotto e validazione formulazioni
Buona conoscenza delle normative alimentari e degli standard qualitativi di settore
Familiarità con processi di industrializzazione e scalabilità produttiva
Completano il profilo precisione e attitudine all'innovazione.
CCNL Industria Alimentare 1° Livello
#LI-GS3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nuovo!
Junior production planner
Veneto, Verona - LHH
Per storica azienda cliente operante nel settore alimentare con sede a Verona (ZAI Bassona) siamo alla ricerca di un/a Planning Assistant. La risorsa avrà un ruolo chiave nel supporto alla pianificazione della produzione, operando a stretto contatto con l'Operations Manager e contribuendo attivamente alla gestione di un contesto produttivo dinamico, orientato alla massima flessibilità verso il cliente e alla riduzione degli stock di magazzino.
Responsabilità
La risorsa si occuperà nello specifico di:
? Supportare la pianificazione della produzione relativamente alle 7 linee di confezionamento semiautomatiche, lavorando su base settimanale con aggiornamenti giornalieri
? Monitorare costantemente gli ordini di vendita inseriti a sistema, intervenendo sulla pianificazione per gestire variazioni e richieste urgenti, in particolar modo durante il picco stagionale (ottobre ? marzo)
? Pianificare la produzione sulla base del previsionale storico e degli ordini in ingresso, provenienti da clienti GDO italiani ed esteri (private label)
? Collaborare con la funzione Logistica per comunicare il pronto merce e con produzione e magazzino per eventuali allineamenti / confronti giornalieri
? Elaborare analisi su eventuale richiesta della Direzione
? Supportare, in caso di necessità, l'area Operations in altre attività gestionali
? Supportare, su richiesta, le attività di pianificazione relative agli altri stabilimenti aziendali
Profilo
Saranno valutate per l'iter le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti:
? Diploma o laurea, preferibilmente ad indirizzo economico
? Esperienza, anche breve, in analogo ruolo, all'interno di aziende produttive caratterizzate (preferibilmente) da spiccata stagionalità e complessità di referenze
? Ottime competenze informatiche (Excel in particolare).
Completano il profilo: Spiccate capacità di analisi e pianificazione, elevata flessibilità operativa e problem solving, buone capacità relazionali e attitudine al confronto, anche su dubbi, criticità o possibili errori, approccio proattivo e collaborativo nel lavoro in team.
L'azienda è dinamica e in costante crescita e il ruolo è una ottima occasione di misurarsi con un ruolo strategico e fortemente stimolante.
Sede di lavoro: Verona (ZAI Bassona)
Settore: Alimentare
Pacchetto retributivo
CCNL alimentari industria
Inquadramento: liv. 4 / 3
RAL: 28.000€ - 35,000€
LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recuitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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28/06/2026
Nuovo!
Coordinatore della Manutenzione
Lazio, Pomezia - LHH
Per nota azienda del settore food, con sede a Pomezia, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Coordinatore della Manutenzione
Responsibilities
In qualità di Coordinatore della Manutenzione, la risorsa sarà responsabile della gestione, pianificazione e supervisione di tutte le attività manutentive dello stabilimento, garantendo continuità operativa, sicurezza e standard qualitativi elevati tipici del settore alimentare.
Il ruolo riveste un'importanza strategica nell'assicurare la massima efficienza degli impianti produttivi e delle utilities, contribuendo attivamente al miglioramento delle performance e alla riduzione dei costi operativi.
- Guidare, organizzare il team di manutentori (meccanici, elettrici e automazione), assicurando una corretta distribuzione delle attività e una crescita continua delle competenze.
- Definire e implementare piani di manutenzione preventiva, predittiva e correttiva, con l'obiettivo di ridurre i fermi macchina e aumentare l'affidabilità degli impianti.
- Supervisionare le attività manutentive quotidiane, intervenendo in situazioni critiche per garantire il rapido ripristino della produzione.
- Analizzare le prestazioni delle attrezzature attraverso KPI (es. MTBF, MTTR, disponibilità impianti), identificando opportunità di miglioramento e azioni correttive.
-
Garantire il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro e standard qualità del settore alimentare (HACCP, audit, certificazioni).
- Definire e monitorare il budget di manutenzione, ottimizzando costi operativi e gestione dei ricambi, assicurando un corretto bilanciamento tra efficienza e sostenibilità economica.
- Lavorare a stretto contatto con Produzione, Qualità e Ingegneria per pianificare fermate tecniche, migliorare i processi e supportare progetti di investimento o revamping impianti.
#LI-NG1
Your Profile
- Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria
- Esperienza consolidata nel ruolo di Coordinatore della Manutenzione o posizione analoga, preferibilmente in contesti industriali del settore alimentare / food & beverage
- Solida conoscenza delle normative di sicurezza, qualità e igiene alimentare
- Eccellenti capacità di leadership, gestione e motivazione del team
- Forte orientamento al problem solving e al miglioramento continuo
- Ottime capacità organizzative e di pianificazione, con gestione efficace di priorità multiple
- Attitudine a operare in contesti dinamici e ad alta complessità operativa
#LI-NG1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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28/06/2026
Nuovo!
Responsabile tecnico
Veneto, Vicenza - LHH
Il nostro cliente è leader mondiale nelle soluzioni innovative nel settore food e lo stiamo affiancando nella ricerca di un/una Responsabile Tecnico per guidare lo sviluppo e l'innovazione delle attività produttive.
Responsibilities
Il/la professionista individuata verrà inserita all'interno dell'area Operations con riporto diretto al Direttore Plant & Operations. Avrà la responsabilità diretta delle aree Facility ed Engineering, e sarà dedicata alle seguenti attività:
- Guidare l'area Engineering nella progettazione, realizzazione e manutenzione degli impianti produttivi, promuovendo innovazione e ottimizzazione dei processi;
- Coordinare anche l'area Facility, assicurando efficienza, sviluppo e manutenzione di impianti e infrastrutture;
- Gestire e sviluppare progetti di energy management , con focus su riduzione consumi, efficienza e sostenibilità;
- Redigere un budget tecnico (CAPEX e OPEX) in linea con gli obiettivi aziendali;
- Monitorare KPI tecnici ed energetici con reporting periodico alla Direzione;
- Essere di riferimento in azienda per l'innovazione tecnologica e il miglioramento continuo di efficienza, qualità e sostenibilità.
Your Profile
Saranno valutati positivamente i professionisti in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea in Ingegneria (meccanica, gestionale, elettronica, energetica o affini);
- Esperienza di almeno 10 anni in ruoli tecnici di coordinamento in contesti industriali strutturati, preferibilmente nel settore food and beverage o aziende di processo similari;
- Competenza matura nel project management;
- Conoscenza normativa in ambito sicurezza, ATEX, PED, ambiente ed efficienza energetica;
- Esperienza in progetti di efficientamento energetico e sostenibilità;
- Forte orientamento all'innovazione, alla sostenibilità ambientale e alla digitalizzazione dei processi produttivi e gestionali;
Costituiranno un plus e completano il profilo:
- Conoscenza approfondita di impianti produttivi (confezionamento, autoclavi, refrigerazione) e impianti tecnologici di servizio.
- Conoscenza degli standard di qualità alimentare.
- L'espressione di una leadership collaborativa e inclusiva, orientata al raggiungimento di risultati ambiziosi mantenendo un clima positivo e motivante per il team tecnico.
Sede di lavoro : provincia di Vicenza
Pacchetto retributivo: RAL fissa stimata tra i 70.000 e gli 80.000 euro, MBO pari al 10% della RAL , livello Quadro CCNL Alimentari Industria.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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28/06/2026
Coordinatore/trice della Manutenzione Elettromeccanica
Emilia-Romagna, reggio emilia - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione
Il nostro Cliente è un Gruppo leader di mercato attivo nel settore food & beverage, con sedi in Italia, vari paesi d'Europa e Regno Unito.
Job Title e finalità di Ruolo: Coordinatore/trice della Manutenzione Elettromeccanica
La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede una consolidata esperienza nelle manutenzioni elettromeccaniche e meccatroniche. È in grado di garantire l'affidabilità e la continuità produttiva degli impianti e sa gestire squadre di manutenzione
Principali Responsabilità
• Coordinare gli interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti meccanici e automazione industriale. Gestire il team di manutentori in turno
• Diagnostica e risoluzione di guasti su macchinari automatici, linee di confezionamento e processi produttivi complessi
• Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti elettrici, meccanici e automazione industriale
• Controllo e collaudo di motori elettrici, inverter, PLC, sensori, valvole pneumatiche e attuatori elettrici
• Manutenzione di quadri elettrici di media e bassa tensione, schede elettroniche, pannelli di controllo e cablaggi industriali
• Supporto all'implementazione di piani di manutenzione predittiva e programmi di miglioramento continuo
• Compilazione di report dettagliati sugli interventi, con registrazione di anomalie, interventi effettuati e parti sostituite
Competenze Tecniche (Hard Skills)
• Diploma tecnico (elettrico, elettronico, elettrotecnico o meccatronico)
• Esperienza pregressa di almeno 5 anni nella manutenzione industriale in contesti produttivi complessi (oppure neodiplomati)
• Lettura e interpretazione di schemi elettrici, pneumatici, idraulici e meccanici, disegni tecnici e manuali di manutenzione
• Conoscenza approfondita di:
- Impianti elettrici industriali (MT/BT, quadri di distribuzione, sistemi di automazione)
- Componenti di automazione (PLC, inverter, sensori, attuatori)
- Pneumatica, idraulica e meccanica di base
- Strumenti di misura elettrici e diagnostici (multimetri, pinze amperometriche, oscilloscopi)
• Capacità di diagnosi guasti e intervento su macchinari complessi, con approccio metodico e orientato alla sicurezza
• Conoscenza della lingua inglese per lettura di manuali tecnici, schemi elettrici e interfacce software
• Disponibilità a lavorare su turni diurni e, se necessario, a partecipare a reperibilità a rotazione
• Gradita abilitazione uso gas tossici (ammoniaca) e conduzione generatori di vapore secondo livello
Abilità Personali (Soft Skills)
• Team Leadership
• Problem solving e capacità di lavorare in autonomia
• Precisione e attenzione ai dettagli
• Spirito di squadra e attitudine al miglioramento continuo
Condizioni di contratto
• Sede di lavoro: Reggio Emilia
• Orario di lavoro e work life balance: Turni diurni
• Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda
• Pacchetto retributivo a budget: RAL di riferimento 45.000 eur
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
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13/06/2026
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