Bagnino/a
Sede
Italia, Emilia-Romagna, San Lazzaro Di Savena
Settore:
Pulizie/Portierato/Guardiania
Ruolo:
Sicurezza/Vigilanza
Data ultimo aggiornamento: 04/07/2026 2026-10-04
attività
Descrizione annuncio
Profilo Hai il brevetto da bagnino e stai cercando un'opportunita per lavorare durante l'estate in un ambiente dinamico e a contatto con le persone? Questa potrebbe essere l'occasione giusta per te! Stiamo cercando Bagnini/e a Bologna e provincia. Responsabilita Ti occuperai della sicurezza dei bagnanti, vigilando sull'area piscina e garantendo che tutto si svolga nel pieno rispetto delle norme. Sarai anche un punto di riferimento per gli ospiti, contribuendo a creare un ambiente sereno e piacevole. Skill e Professionalita Brevetto di assistente bagnanti in corso di validita Serieta, affidabilita e senso di responsabilita Attitudine al contatto con il pubblico Disponibilita a lavorare anche nei weekend e nei festivi Informazioni Aggiuntive Full-time, dal lunedi alla domenica con giorni di riposo compensativi. Contesto professionale e organizzato. Contratto Nazionale del Turismo 5° livello. Paga oraria : 9.17 euro lordi all'ora. Qualifica: Operaio. Sede di lavoro: San lazzaro, Bologna e provincia. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Addetto/a al Portierato e al Controllo Accessi
Emilia-Romagna, Bologna - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, Filiale di Bologna Oriani, ricerca per azienda operante nel settore dei Servizi Fiduciari: - Addetti/e al Portierato e al Controllo Accessi Responsabilita Le risorse si occuperanno di: - controllo degli accessi; - gestione centralino; - front office. Skill e Professionalita Disponibilita a lavorare su turni (anche sabato e domenica). Flessibilita oraria. Affidabilita e predisposizione al contatto con il pubblico. Preferibile esperienza pregressa nel settore. Informazioni Aggiuntive Si offre contratto di lavoro in somministrazione a tempo determinato, con possibilita di proroga e finalita di assunzione diretta. La ricerca di personale e' relativa alle seguenti sedi lavorative: CASTEL SAN PIETRO TERME Attivita: controllo e registrazione accessi camion. Full time. Dal lunedi alla domenica, con sabato sempre di riposo e domenica alternata. Turni: notturno e mattutino. Pomeriggio libero. BENTIVOGLIO Attivita: controllo accessi, informazioni agli utenti. Dal lunedi alla domenica con un giorno di riposo a rotazione. Fascia oraria: dalle 06:00 alle 21:00. Full time. CASTENASO Attivita: controllo accessi, informazioni agli utenti. Dal lunedi al sabato, nella fascia oraria dalle 13:00 alle 20:00. Full time. BOLOGNA Attivita: controllo accessi, informazioni agli utenti. E' necessario saper utilizzare il pc. Dal lunedi alla domenica, nella fascia oraria dalle 07:00 alle 20:00. Disponibilita a spostarsi su diverse sedi di Bologna. Mansione: Addetto al Portierato Qualifica: Operaio Livello e CCNL: D - Servizi Fiduciari Stipendio lordo mensile: € 1281,43 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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05/07/2026
Nuovo!
Addetto/a al testing-profilo junior
Toscana, Arezzo - Adecco Italia
Profilo Per azienda di Arezzo operante nel settore elettronico siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno del reparto Testing con mansione di System Validation Specialist. Si valutano anche figure junior in possesso di diploma tencico con indirizzo elettronica-automazione. Responsabilita Debug e validazione di schede elettroniche Testing di schede elettroniche Redazione di report finali sulle analisi compiute Skill e Professionalita Diploma tencico con indirizzo elettronico, elettrotecnico o automazione Motivazione all'apprendimento continuo Precisione e attenzione ai dettagli Ottime doti di comunicazione Benefit Informazioni Aggiuntive Si offre iniziale inserimento a tempo determniato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato CCNL metalmeccanici industria, livello D1 RAL: 23.000-25.000 euro I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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11/07/2026
Nuovo!
Addetti al Controllo Accessi ? Aeroporto di Malpensa
Lombardia, Malpensa - Ferno - Adecco Italia
Adecco Malpensa Tourism & Travel seleziona Addetti al Controllo Accessi da inserire presso l'Aeroporto di Milano Malpensa.Le risorse si occuperanno del presidio delle aree partenze e arrivi, supportando i flussi aeroportuali attraverso attivita di controllo accessi e assistenza ai passeggeri, garantendo ordine, sicurezza e corretta gestione dei percorsi.Responsabilita principali:- Controllo e monitoraggio degli accessi alle aree aeroportuali- Supporto e indirizzamento dei passeggeri- Gestione dei flussi in collaborazione con il team operativo- Attivita di presidio per garantire il rispetto delle procedureRequisiti:- Ottime capacita relazionali e attitudine al contatto con il pubblico- Capacita di gestione dello stress- Disponibilita a lavorare full time su turni, anche notturni e festivi- Conoscenza fluente della lingua italiana (livello C2)- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1-B2)- Patente B e mezzo proprioCosa offriamo:- Contratto iniziale di 1 mese in somministrazione, con proroghe e possibilita di inserimento successivo diretto in azienda- Orario full time su turni (H24), dal lunedi alla domenica- Inquadramento: CCNL Vigilanza Privata - Servizi Fiduciari- Livello D - retribuzione lorda mensile full time €1.281- Ticket pasto €4/giorno- Parcheggio aziendale gratuito Disponibilita oraria: Totale disponibilita
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11/07/2026
Nuovo!
Addetto/a antitaccheggio
Veneto, VENEZIA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. filiale di Pordenone, ricerca per importante realtà della GDO, Addetto/a antitaccheggio da inserire nel servizio di antitaccheggio e deterrenza ai furti presso diversi punti vendita tra Mestre e Venezia.
La risorsa si occuperà di attività di controllo e prevenzione, garantendo presenza, attenzione e supporto alla sicurezza all'interno del punto vendita.
Sede di lavoro
Mestre / Venezia
Modalità di lavoro: in presenza
Eventuale disponibilità richiesta: turni dal lunedì alla domenica nella fascia oraria 4:30 – 22:30
Tipologia contrattuale
Contratto: da definire in fase di selezione
CCNL applicato: Vigilanza Privata
Livello di inserimento previsto: 4° livello
Orario di lavoro: full time, su turni dal lunedì alla domenica
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.400 – € 1.500 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
- Attività di antitaccheggio.
- Deterrenza ai furti.
- Controllo e presidio delle aree assegnate.
- Supporto alla sicurezza del punto vendita.
- Segnalazione di eventuali anomalie.
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
- Disponibilità a lavorare su turni dal lunedì alla domenica.
- Flessibilità oraria.
- Affidabilità e attenzione.
- Preferibile esperienza in ruoli analoghi.
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato.
- Possibilità di lavorare su più punti vendita.
- Ambiente di lavoro dinamico.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature.
- Primo colloquio conoscitivo.
- Eventuale proposta contrattuale.
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
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11/07/2026
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