attività
Descrizione annuncio
Per Studio Legale di primario standing, siamo alla ricerca di una figura di Impiegata Contabile/Amministrativa ciclo attivo.
Responsibilities
La risorsa, inserita all'interno di un team di lavoro strutturato, si occuperà delle seguenti attività:
- Fatturazione ciclo attivo (note proforma e fatture).
- Gestione del processo di rendicontazione degli onorari professionali finalizzato alla parcellazione.
- Monitoraggio delle scadenze relative alla fatturazione (gestione dei mandati professionali conferiti dai clienti e relativo scadenziario di fatturazione).
- Gestione del riaddebito delle spese vive nell'elaborazione delle parcelle.
- Elaborazione note spese.
- Monitoraggio degli incassi.
- Coordinamento per la redazione delle comunicazioni annuali ai revisori contabili dei clienti.
- Supporto nella preparazione e catalogazione della documentazione da trasmettere mensilmente al commercialista.
- Archiviazione documentazione bancaria.
- Utilizzo del gestionale Kleos di Wolters Kluwer.
Your Profile
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma e/o laurea in discipline economico/finanziarie.
- Almeno 2/3 anni di esperienza maturata nel ruolo.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Ottimo utilizzo del pacchetto Office, in particolar modo Excel.
- La conoscenza del gestionale Kleos verrà considerato un plus.
#LI-GC5
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nuovo!
Responsabile Ufficio Legale - Settore Infrastrutture ed Energia
Lombardia, Milano - LHH
Per azienda cliente,
multinazionale leader a livello globale nello sviluppo e nella gestione di infrastrutture e tecnologie per le energie rinnovabili .
con sede a Milano, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Responsabile Ufficio Legale.
Responsibilities
Il candidato ricoprirà un ruolo a 360 gradi, operando come punto di riferimento legale per l'azienda. Le sue attività si concentreranno su tre ambiti principali:
-
Diritto Amministrativo e Gestione Gare (Focus Appalti): Assistenza legale strategica e operativa in tutte le fasi delle gare d'appalto (lavori, servizi e forniture). Si occuperà dell'interpretazione dei bandi, della scelta della migliore modalità partecipativa (RTI, consorzi, avvalimenti) e della gestione dei rapporti con le Stazioni Appaltanti. Coordinerà inoltre i legali esterni per il contenzioso amministrativo (TAR e Consiglio di Stato).
-
Contrattualistica, IP e Contenzioso Generale: Gestione completa del ciclo di vita dei contratti aziendali (stesura, aggiornamento e negoziazione). Fornirà consulenza legale trasversale a tutte le divisioni di business, curando anche le tematiche di Brand Protection (Proprietà Intellettuale) e gestendo in via preventiva e attiva i potenziali contenziosi generali.
-
Compliance e Adempimenti Societari: Presidio normativo e gestione dei rischi legali (Risk Management ). Lavorando in sinergia con i consulenti esterni, supervisionerà l'aggiornamento e il rispetto della normativa Privacy (GDPR) e dei Modelli di Organizzazione e Controllo ex D.Lgs. 231/2001, monitorando parallelamente la corretta esecuzione degli adempimenti societari istituzionali.
Your Profile
Siamo alla ricerca di un/a professionista autorevole e strutturato/a, con una solida preparazione giuridica.
Requisiti Tecnici ed Esperienza:
-
Laurea in Giurisprudenza e iscrizione all'Ordine degli Avvocati . Costituirà un importante plus il possesso di un MBA o di un Master di specializzazione post-laurea.
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Comprovata esperienza pregressa di almeno 10 anni in ambito legale societario o presso studi professionali.
-
Profonda conoscenza delle dinamiche legate ai seguenti settori: Gestione del Ciclo Idrico Integrato (Water), Public Utilities, Costruzioni e/o Ambiente.
-
Buona padronanza della lingua inglese, sia parlata che scritta.
Il/la candidato/a ideale si riconosce in uno di questi profili:
-
Attuale n. 2 o n. 3 della Direzione Legale all'interno di aziende strutturate e operanti nei settori sopra citati;
-
Responsabile Legale di realtà aziendali di dimensioni più contenute del medesimo comparto;
-
Avvocato proveniente da primari Studi Legali, con focus specifico e continuativo nell'assistenza a clienti in ambito Acqua, Utilities, Costruzioni o Ambiente.
Soft Skills e Attitudini Personali:
-
Ottime doti relazionali e capacità di andare dritti al punto, comunicando tematiche complesse in modo chiaro, scorrevole e preciso.
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Autonomia decisionale, grande spirito d'iniziativa e capacità di ispirare e guidare i colleghi e i team di lavoro.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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29/03/2026
Nuovo!
Avvocato - Immigration Law
Lombardia, Milano - LHH
Per conto di un primario e prestigioso Studio Legale e Tributario (Tier 1), stiamo ricercando un/una Avvocato esperto in Immigration Law .
Responsibilities
La risorsa entrerà a far parte del team Persone Fisiche / Wealth Management presso la sede di Milano, affiancando i Partner in operazioni di riallocazione internazionale di altissimo profilo.
Il professionista, inserito in un contesto stimolante e di respiro fortemente internazionale, sarà il punto di riferimento per la gestione e la strutturazione delle pratiche di immigrazione legate a:
- Trasferimento in Italia di investitori esteri, top manager, e clientela HNWI (es. Visti per Investitori, Residenze Elettive, EU Blue Card, ICT).
- Consulenza in materia di Global Mobility e cittadinanza.
- Interfaccia diretta e negoziazione con Autorità competenti italiane ed estere (Ambasciate, Consolati, Questure, Ministeri).
- Lavoro in totale sinergia con i dipartimenti Tax dello Studio per garantire al cliente un'assistenza integrata nel processo di relocation in Italia.
Your Profile
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Abilitazione alla professione forense.
- Dai 4 ai 7 anni di esperienza post-qualifica (PQE), maturata in materia di Diritto dell'Immigrazione (Corporate/Business Immigration) presso primari studi legali strutturati o boutique internazionali.
- Conoscenza eccellente della lingua inglese (livello C1/C2, sia scritta che parlata).
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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29/03/2026
Nuovo!
Contabile - Studio Tributario e Legale
Lombardia, Milano - LHH
Per la sede di Milano di uno Studio Tributario e Legale, strutturato e dal respiro internazionale, siamo alla ricerca di una figura di Contabile.
Responsibilities
La risorsa, inserita all'interno di un team strutturato, si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione autonoma della contabilità ordinaria di un pacchetto clienti.
- Tenuta contabilità ciclo attivo, passivo, banche e scritture di assestamento.
- Predisposizione e invio modelli F24.
- Preparazione e invio adempimenti periodici (LIPE, Intrastat, CU professionisti, ecc.).
- Supporto alla predisposizione dei dichiarativi fiscali.
- Predisposizione reportistica contabile e gestionale.
- Interfaccia diretta con clienti italiani e internazionali.
Your Profile
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma o laurea in ambito economico.
- 4?6 anni di esperienza in studi professionali o società di consulenza.
- Esperienza nella gestione autonoma di più clienti.
- Ottima conoscenza della contabilità ordinaria.
- Esperienza negli adempimenti fiscali periodici.
- Ottima conoscenza Excel.
- Buona conoscenza inglese.
#LI-GC5
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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29/03/2026
Nuovo!
Junior Tax M&A | Studio Legale Milano
Lombardia, Milano - LHH
Per la sede di Milano di un primario Studio Legale internazionale, siamo alla ricerca di un professionista con 1-2 anni di esperienza nella fiscalità straordinaria per il Team Fiscale.
Responsibilities
Il professionista, all'interno del team Tax, verrà coinvolto in:
- Operazioni di due diligence fiscale, tax structuring e operazioni straordinarie;
- Analisi di questioni fiscali legate a fusioni e acquisizioni (ad esempio, strutturazione fiscale dell'acquisizione, ristrutturazione post-acquisizione, ecc.);
- Consulenza fiscale nei confronti di clientela finanziaria;
- Supporto e gestione di pratiche di contenzioso tributario.
Your Profile
Verranno prese in considerazione professionisti in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea magistrale in Economia;
- Esperienza pregressa di 1?2 anni in ambito fiscalità societaria;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Precisione, proattività e attitudine al lavoro in team in contesti strutturati e internazionali.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
29/03/2026
Nuovo!
Tax Consultant | Studio Legale Milano
Lombardia, Milano - LHH
Per la sede di Milano di un primario Studio Legale internazionale, siamo alla ricerca di un professionista con 3-5 anni di esperienza nella fiscalità ordinaria e straordinaria per il Team Fiscale.
Responsibilities
All'interno del team fiscale, la risorsa si occuperà di:
- Tax Compliance nei confronti di società strutturate nazionali e internazionali;
- Operazioni Straordinarie;
- Attività di consulenza e parelistica nell'ambito della fiscalità ordinaria e straordinaria.
Your Profile
Verranno prese in considerazione professionisti in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea Magistrale in Economia;
- Abilitazione alla professione di Dottore Commercialista;
-
3-5 anni di esperienza nella fiscalità ordinaria e straordinaria;
-
Buona conoscenza della lingua inglese;
-
Motivazione, precisione e predisposizione al lavoro in team.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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29/03/2026
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