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SAP APPLICATION EXPERT  

Sede

Italia, Veneto, VICENZA

Settore:

Industrie altre

Ruolo:

IT/Technology

Data ultimo aggiornamento: 24/02/2026

Sito web:

attività 

Descrizione annuncio

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Per azienda cliente, sita nella provincia di Vicenza, siamo alla ricerca di un SAP APPLICATION EXPERT.
La figura ricercata sarà inserita all'interno del dipartimento IT e sarà il punto di rferimento per l'azienda nel coordinare e sviluppare i progetti in ambito applicativo SAP e software aziendali.
Sarà dedicata, quindi, al coordinamento e gestione delle attività in ambito applicativo per l'azienda e un ponte verso il reparto IT della casa madre e fornitori esterni.



Responsibilities

La figura si occuperà delle seguenti attività:

  • Configurare e implementare nuove funzionalità e applicazioni nel sistema ERP;
  • Guidare il progetto di transizione a SAP 4 Hana, assicurandone il successo;
  • Personalizzare le impostazioni del sistema in base ai processi aziendali definiti;
  • Analizzare e risolvere le problematiche tecniche e funzionali con l'appoggio della società di consulenza;
  • Fornire supporto nella gestione di richieste, incidenti e problemi;
  • Verificare che l'utilizzo delle applicazioni sia conforme agli standard aziendali;
  • Garantire l'integrità e la coerenza dei dati;
  • Sviluppare e condurre sessioni formative per gli utenti finali sulle applicazioni software;
  • Informare e aggiornare i key-user riguardo agli sviluppi e alle modifiche del sistema.



Your Profile

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

  • Esperienza e conoscenza di sistemi ERP SAP (minimo 3 anni);
  • Preferibile esperienza come analista funzionale su SAP 4Hana;

  • Approfondita comprensione dei processi aziendali e capacità di documentazione;

  • Conoscenza della lingua inglese;
  • Capacità di gestire informazioni di processo utilizzando MS Office e SAP;
  • Esperienza nella gestione di progetti, come la transizione a SAP.

Completano il profilo:

  • Elevata precisione e attenzione ai dettagli.
  • Capacità di lavorare in autonomia e gestire le priorità.
  • Attitudine all'analisi e alla risoluzione dei problemi.
  • Eccellenti capacità di collaborazione e lavoro in team.
  • Forte orientamento al cliente e al servizio.

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BUSINESS INTELLIGENCE SPECIALIST

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Per azienda cliente, una realtà strutturata con sede nella provincia di Treviso, siamo attualmente alla ricerca di un/una BUSINESS INTELLIGENCE SPECIALIST. La figura avrà un ruolo chiave nella modellazione del dato e nella progettazione di soluzioni di reporting ad alto impatto per le funzioni aziendali; contribuirà allo sviluppo di un ecosistema di Business Intelligence moderno, intuitivo e affidabile, traducendo esigenze gestionali complesse in dashboard e modelli informativi chiari, fruibili e data‑driven. Il ruolo è fortemente orientato al front‑end BI e alla capacità di comprendere le esigenze del business, con un focus sulle aree Finance (Controller, CFO, pianificazione, controllo di gestione). Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Supportare lo sviluppo degli strumenti di BI a supporto delle funzioni aziendali del gruppo. - Partecipare alla progettazione e sviluppo di strutture dati gestionali in linea con il modello di business. - Creare report e dashboard interattivi tramite strumenti di Business Intelligence. - Coordinare la gestione dei fornitori esterni per i servizi e gli strumenti di BI. - Raccogliere, analizzare e validare i dati provenienti da fonti interne (ERP, database, ecc.). - Assicurare la qualità, l'affidabilità e la coerenza dei dati. - Trasformare i dati in informazioni utili per il business. - Collaborare proattivamente con i reparti aziendali per comprendere e soddisfare i bisogni informativi. - Partecipare attivamente a nuovi progetti aziendali inerenti l'area di competenza. - Fornire supporto diretto al Responsabile per attività straordinarie o di analisi ad hoc. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in discipline Economiche, Statistiche, Informatiche o Ingegneristiche. - Esperienza consolidata nello sviluppo front‑end di dashboard e report. - Ottima capacità di comprendere processi finance e dialogare con interlocutori senior. - Familiarità con tool di Business Intelligence (Qlick View. Qlick Sense, SAC) e logiche di database/SQL. - Conoscenza di sistemi ERP (SAP considerato un plus). - Attitudine alla qualità del dato, precisione e attenzione al dettaglio. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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24/02/2026
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For our client, multinational company operating in the manufacturing industry, we are looking for the: IT Infrastructure Manager Responsabilità Role Accountabilities - Define and maintain an effective process for data protection and data accessibility to support day to day operations - Develop, test and update as necessary a data protection/data accessibility plan for inclusion in the business continuity plan - Execute the business continuity plan as necessary - - Conduct needs analysis, solicit bids and formulate options for procurement and rollout of hardware, software and services and implement as approved - - Working with 3rd parties as necessary, define and manage cyber security resilience architecture & solutions to ensure the confidentiality, integrity, and availability of the organization's IT infrastructure and data. - Working with 3rd Parties as necessary, define and maintain an effective process for monitoring, detection and correction of security and performance issues for networking, desktop and communications - Working with 3rd Parties as necessary, define and run infrastructure and user account vulnerability testing and define mitigation measures based on results. - Ensure hardware resource availability - Ensure network updates are implemented with minimal business disruption - Monitor and investigate emerging technologies that have potential to be utilized by the Company, group companies and parent company, including but not limited to, security, collaboration, networking, and communication - Provide reports to appropriate personnel regarding effectiveness of infrastructure and make recommendations for the adoption of new procedures - Train end-users on basic hardware and software operations - Provide timely and effective technical assistance to employees, resolving hardware and software issues. - Formulate recommendations for improvements within scope of assigned work proactively - Cooperate and collaborate with peers and interact cross-organizationally as specified by manager Profilo Minimum Qualifications - Bachelor's degree in computer science, computer engineering, electrical engineering - 7 years' experience in infrastructure management and business processes - 2 years' project management experience - Demonstrated success leading IT technical and business projects - Demonstrated success expanding aggregate knowledge and skills of the IT team(s) and sharing knowledge proactively - Demonstrated success communicating IT technical and business projects resulting in documented agreement with internal and external clients - - Demonstrated success identifying system gaps and emerging technologies that support accuracy, productivity, and business growth - Demonstrated ability to deliver a project or multiple projects on time, from concept through deployment - Proficiency in MS Office - Availability to travel domestically and internationally, sometimes with limited notice - Proficiency in English language (written & spoken) «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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