attività
Descrizione annuncio
Per azienda cliente, realtà retail strutturata con oltre 220 punti vendita in Italia, p
er potenziamento della struttura HR, siamo alla ricercadi un/una HR Business Partner Centro Italia
Responsibilities
L'HR Business Partner sarà il punto di riferimento HR per circa 60?80 punti vendita nell'area assegnata, collaborando a stretto contatto con Area Manager e Store Manager per garantire l'allineamento tra strategia HR e obiettivi di business.
Il ruolo prevede un'elevata presenza sul territorio (3-4 giorni a settimana) con visite costanti ai punti vendita.
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Supporto strategico e operativo agli Area Manager e agli Store Manager
- Presidio e analisi del clima dei punti vendita
- Monitoraggio e analisi dei costi del lavoro
- Supporto nella gestione degli FTE per garantire il rispetto del budget
- Affiancamento nella pianificazione ferie, gestione turnover e ottimizzazione organici
- Supporto nella gestione disciplinare in collaborazione con studio legale esterno
- Partecipazione alla selezione degli Store Manager
- Affiancamento e supporto alle attività formative sulla rete
- Contributo a progetti HR globali (es. adattamento e implementazione di materiali formativi sulla rete vendita)
- Supporto e consulenza giuslavoristica su CCNL Commercio
- Eventuale gestione e supporto in ambito sindacale (non sono presenti rappresentanze interne; eventuale esperienza è considerata un plus)
- Superficie media: circa 500 mq (con qualche eccezione di dimensioni maggiori)
- Organico: da 6 a 12 persone
- Struttura: Store Manager + 2 Vice Store Manager
Your Profile
Requisiti
Hard Skills
- Esperienza di 3-4 anni come HR Business Partner
- Provenienza da contesti retail, food retail o hotellerie
- Solida preparazione giuslavoristica (CCNL Commercio)
- Esperienza in ruoli itineranti su rete vendita
- Ottima conoscenza dei principali KPI HR (costo del lavoro, FTE, turnover, assenteismo)
- Inglese fluente
- Disponibilità a frequenti trasferte (3-4 giorni a settimana)
- Patente di guida (prevista auto aziendale)
Plus
- Conoscenze in ambito sindacale e relazioni industriali
Soft Skills
- Dinamicità ed energia
- Rapidità di esecuzione e capacità di lavorare ad alto ritmo
- Ottime capacità relazionali
- Approccio trasparente e diretto
- Capacità di assumersi responsabilità e ammettere eventuali errori
- Forte orientamento al business
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato e in forte collaborazione con il business
- Ruolo strategico e ad alto impatto sulla rete vendita
- Auto aziendale
- Percorso di crescita all'interno della funzione HR
#LI-PT1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nuovo!
ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO ? GRANAROLO DELL'EMILIA (BO)
Emilia-Romagna, GRANAROLO DELL'EMILIA - Humangest S.p.A.
Humangest - Filiale di Bologna ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un OPERAIO/OPERAIA DI PRODUZIONE.
La risorsa - inserita all'interno di un reparto produttivo - si occuperà delle seguenti attività:
- Conduzione di macchine automatiche e/o semiautomatiche per la pastorizzazione;
- Controllo qualità del prodotto trattato;
- Confezionamento ed imballaggio.
Il/La candidato/a ha maturato esperienza in contesti produttivi, preferibilmente nel settore alimentare, ed è in possesso di HACCP. Completano il profilo precisione e affidabilità.
Sede di lavoro: Granarolo dell'Emilia (BO)
Orario di lavoro: Full time 40 ore settimanali su 3 turni (6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-06:00) 5 giorni su 7 con riposto a rotazione - Pianificazione bisettimanale
Inserimento: Aprile 2026
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
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07/03/2026
Nuovo!
ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' MINUTERIA METALLICA ? CALENZANO (FI)
Italia, Toscana, CALENZANO - Humangest S.p.A.
Humangest – Agenzia per il lavoro ricerca per azienda cliente un/una ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' MINUTERIA METALLICA.
La risorsa – inserita in un contesto produttivo – si occuperà delle seguenti attività:
- Controllo qualità visivo e dimensionale di prodotti in metallo (minuterie)
- Verifica della conformità dei prodotti alle specifiche tecniche
Requisiti:
- Esperienza pregressa in analoga mansione
- Conoscenza degli strumenti di misurazione (calibro, micrometro)
- Attenzione ai dettagli, precisione ed affidabilità
Sede di lavoro: Calenzano (FI)
Orario di lavoro: Full time giornaliero 8:00 - 17:00 dal lunedì al venerdì
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
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07/03/2026
Nuovo!
Responsabile Produzione - Tessuto Non Tessuto
Italia, Toscana, Pistoia - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana, Agenzia per il Lavoro per la ricerca e selezione del personale ? filiale di PRATO - per azienda con circa 7 milioni di euro di fatturato, nel settore gomma plastica, ricerca: il/la
RESPONSABILE PRODUZIONE - TESSUTO NON TESSUTO
La risorsa verrà inserita in produzione dove si occuperà della gestione di circa 20 lavoratori.
In particolare, sarà responsabile delle seguenti attività:
- Monitoraggio dell'efficienza produttiva;
- Gestione del personale su turni;
- Verifica continua degli standard di qualità e del miglioramento continuo;
- Elaborazione Report periodici
Si richiede:
- Esperienza pregressa nelle mansioni sopra descritte;
- Esperienza in produzione tessile;
- Automunito.
L'esperienza specifica con il materiale tessuto non tessuto sarà considerata come elemento gradito ma non vincolante.
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati interessati possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - Filiale di Prato, Via Bologna 88 ? 59100 Prato (PO) - Tel. 0574/693540. Email: risorsaprato@larisorsaumana.it
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07/03/2026
Nuovo!
Project Manager Per Azienda Di Produzione Di Arredi Per Il Residenziale
Italia, Marche, Pesaro - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana, agenzia per il lavoro e per la ricerca e selezione del personale - PESARO - per azienda di produzione di arredi per il residenziale, l'hospitality e il settore navale, ricerca un/a PROJECT MANAGER. Luogo di lavoro: Petriano (PU)
PROJECT MANAGER
La figura ricercata si occuperà della gestione della commessa, dalla presa in carico fino alla consegna del prodotto al cliente;
disegno e progettazione;
gestione dei fornitori;
coordinamento ufficio tecnico.
Il/la candidato/a ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche:
-Titolo di studi: Design del Prodotto
-Esperienza nel ruolo
-Esperienza nel settore
-Conoscenze tecnico-costruttive dell'arredo del mobile
-Capacità di utilizzo software di disegno
-Buona conoscenza della lingua inglese
-Disponibilità a brevi trasferte (se necessario)
PREVISTO INSERIMENTO DIRETTO CON CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO.
Orario di lavoro: 8:00 ? 12:00, 13:00 ? 17:00
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati interessati possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - Filiale di Castel Maggiore, Via Salvatore Quasimodo 44 ? 40013 Castel Maggiore (BO) - Tel. 051/0301235. Email: risorsabologna@larisorsaumana.it
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07/03/2026
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