attività
Descrizione annuncio
LHH ricerca per conto di una realtà focalizzata sulla manutenzione predittiva, intelligenza artificiale, IoT e ottimizzazione energetica, la quale missione è portare la predizione nelle fabbriche e nelle città, riducendo sprechi e migliorando l'affidabilità degli impianti industriali, una figura di Ing. di Manutenzione Predittiva (o Maintentance Engineer) a Dalmine .
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Esecuzione di misure su vibrazioni, termografia e ultrasuoni.
- Analisi e interpretazione dei dati per individuare anomalie e guasti potenziali.
- Diagnostica su motori, pompe, compressori e altre macchine rotanti.
- Redazione di report tecnici chiari e strutturati.
- Collaborazione con team di manutenzione e produzione per la pianificazione degli interventi.
- Supporto agli studi di fattibilità e all'implementazione di sistemi di monitoraggio.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea triennale o magistrale in ing. meccanica o equivalente
- Ottima conoscenza della lingua italiana
- Ottima conoscenza di Ms Word, Excel
- Con patente di guida e automunito/a.
Cosa offriamo:
- Compenso fisso e bonus di risultato
- Ambiente di lavoro: giovane, dinamico, aperto, collaborativo ed inclusivo
- Lavoro per obiettivi
- Modalità: Hybrid Working
- Attenzione al work-life balance
- Piani di formazione continua erogati attraverso la Scuola interna all'azienda.
- Possibilità di crescita nell'azienda o in altre realtà del Gruppo
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nuovo!
DIRETTORE LAVORI IMPIANTI MEP
Lombardia, MILANO - Relizont
Azienda Cliente con sede a Padova, con più di 1000 dipendenti, oltre 10 milioni di euro di fatturato, operante da oltre 15 anni nel settore ingegneria, architettura e ambiente e consulenza aziendale ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di DIRETTORE LAVORI IMPIANTI MEP per cantieri autostradali in tutta Italia, da inserire direttamente a tempo indeterminato o in libera professione.
Sede di lavoro: Milano, cantieri mobili e temporanei autostradali in tutta Italia
Il ruolo di Direttore lavori Impianti MEP prevede:
- verifica degli impianti meccanici, idraulici, elettrici nel rispetto dei progetti, specifiche tecniche e norme vigenti (CEI, UNI, DM etc)
- monitoraggio delle fasi di esecuzione dei lavori, verifica della qualità delle lavorazioni con controlli programmati e tracciati
- verifica qualità, conformità normativa e idoneità dei componenti degli impianti
- redazione di verbali di cantiere, varianti contrattuali, stato avanzamento lavori, ordini di servizio, documenti contabili di pagamento dei fornitori
- supervisione durante le prove, collaudi, test e redazione della relativa documentazione
- coordinamento delle imprese esecutrici e subappaltatori
-
verifica del rispetto della normativa in materia di sicurezza, delle norme tecniche vigenti e della documentazione obbligatoria (DUVRI, POS ecc)
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
- aver conseguito Laurea in Ingegneria (civile, elettrica o meccanica) o diploma di Perito Industriale
- Iscrizione all'Albo Professionale
- aver maturato almeno sette anni di esperienza di direzione cantieri infrastrutture o costruzioni
- essere disponibili al tempo pieno dal lunedì al venerdì e alle trasferte area Italia
L' inquadramento contrattuale prevede:
- contratto da dipendente (quadro) o accordo contrattuale in libera professione
- RAL commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di PADOVA.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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23/02/2026
Nuovo!
Impiegato Ufficio Acquisti - Edilizia
Italia, Lombardia, Sant'Angelo Lodigiano - LHH
LHH sta ricercando un Impiegato Ufficio Acquisti per conto di un'importante realtà operante nel settore costruzioni e infrastrutture, specializzata in immobili industriali,opere di urbanizzazione, fognature e pavimentazioni stradali.
Responsabilità principali
- Gestione del ciclo di acquisto di materiali, servizi e forniture per cantieri edili.
- Ricerca, selezione e valutazione di nuovi fornitori.
- Raccolta e analisi offerte, comparazione preventivi e supporto nella definizione delle condizioni contrattuali.
- Negoziazione economica e commerciale con fornitori e imprese subappaltatrici.
- Inserimento ordini, aggiornamento del gestionale e monitoraggio delle scadenze.
- Coordinamento con l'ufficio tecnico, la direzione lavori e i responsabili di cantiere per assicurare puntualità nelle consegne e coerenza con le specifiche di progetto.
- Monitoraggio dei costi e supporto alle attività di budgeting e controllo di gestione.
- Gestione documentale, archiviazione contratti e ordine materiali.
Requisiti richiesti Esperienza
- Preferibile esperienza pregressa nel settore edile, urbanizzazioni, movimento terra o ambiti affini.
Budget: 40.000 - 45.000
#LI-AM5
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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23/02/2026
Nuovo!
Project Manager - Impianti Elettrici
Italia, Lombardia, Busto Arsizio - LHH
#LI-AM5
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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23/02/2026
Nuovo!
Impiegato Ufficio Acquisti - Edilizia
Italia, Lombardia, lodi - LHH
#LI-AM5
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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23/02/2026
322 - OPERATORE CONDUZIONE DEPURATORE NOSEDO
Italia, Lombardia, Milano - MM S.p.A.
322 - OPERATORE CONDUZIONE DEPURATORE NOSEDO
Data di pubblicazione bando: 19/02/2026
Data di scadenza bando: 12/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)
Il candidato opererà all'interno della Direzione del Servizio Idrico -Depurazione Tutela Ambientale e Impianti Acque Reflue presso il Depuratore di Nosedo nella funzione Conduzione Nosedo e opererà come operatore di conduzione dell'impianto di depurazione all'interno di una squadra di operai turnisti.
L'Operaio di conduzione depuratore, nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:
- eseguire il controllo e il monitoraggio, tramite sistema di supervisione, dell'andamento delle fasi di trattamento delle diverse sezioni di impianto (linea acque e linea fanghi)
- eseguire le letture e i controlli operativi nelle sezioni d'impianto
- avviare e monitorare apparecchiature e cicli di produzione
- mantenere puliti e ordinati i reparti operativi
- fornire assistenza durante lo scarico dei reagenti chimici
- effettuare il prelievo di campioni di fanghi e di reagenti per le analisi di laboratorio
- fornire assistenza al personale di manutenzione durante gli interventi.
Profilo ideale del candidato
Formazione: Licenza media o diploma di scuola media superiore.
Esperienza professionale: Esperienza di almeno 1 anno in attività di operaio addetto alla conduzione presso impianti industriali. Costituiranno titolo preferenziale l'esperienza pregressa presso impianti di depurazione oltre a conoscenze meccaniche e principi di manutenzione di apparecchiature elettromeccaniche e la lavorazione su turni H24.
Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione:
- Competenze tecniche: principi base di funzionamento processi industriali.
- Competenze informatiche: è gradita l'esperienza nell'utilizzo di applicativi SCADA per la supervisione e il controllo dei processi.
- Competenze linguistiche: Italiano C2.
- Certificazioni/Abilitazioni: sono gradite abilitazioni per lavoro in spazi confinati, lavori in quota, utilizzo carrelli elevatori, primo soccorso, addetto antincendio
La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.
Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.
Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:
- assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;
- possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08
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20/02/2026
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