attività
Descrizione annuncio
Per azienda cliente, stiamo cercando professionisti ambiziosi, capaci di portare visione, strategia e un reale valore aggiunto, per contribuire allo sviluppo da zero di una nuovo area (Pavia e Lodi).
Se ti entusiasma l'idea di essere protagonista della crescita di un'area commerciale e di lasciare un segno concreto, questa è una di quelle opportunità rare da cogliere.
Responsabilità
Cosa farai:
Sarai un attore chiave nello sviluppo del business nelle province di Pavia e Lodi, con un focus specifico su aziende e amministratori di condominio.
Le tue responsabilità includeranno:
- Sviluppare e ampliare il portafoglio clienti, costruendo relazioni solide e durature.
- Individuare nuovi segmenti di mercato e cogliere opportunità inesplorate.
- Gestire il primo contatto commerciale e presentare soluzioni energetiche realmente personalizzate.
- Collaborare con il team per definire le strategie di approccio migliori, contribuendo attivamente alla visione commerciale dell'azienda.
Profilo
Chi cerchiamo:
Cerchiamo persone che vedono nel mercato non solo clienti? ma spazi da creare.
In particolare:
- Spirito proattivo, orientamento al risultato e forte desiderio di crescita.
- Ottime capacità relazionali e comunicative.
- Pregressa esperienza commerciale.
- Orario di lavoro da lunedì al giovedì 8.30 ? 18, il venerdi 8.30 ? 13, con flessibilità di ingresso di 30 minuti;
- RAL commisurata all'esperienza + MBO ;
- Buoni pasto giornalieri pari a €9;
- Formazione continua e reale possibilità di crescita in un contesto dinamico e orientato al risultato;
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Nuovo!
Area Manager Nord-Ovest
Lombardia, Milano - LHH
Per azienda cliente, storica società di multiservizi energetici con sede a Udine, siamo attualmente alla ricerca di una figura di:
Area Manager Nord-Ovest
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Gestire e espandere la rete indiretta sul territorio
- Coordinare la strutture convenzionate, individuando e attivando nuovi partner per garantire il raggiungimento delgi obiettivi del Gruppo
- Partecipare attivamente alla definizione della strategia commerciale, nell'ottica di raggiungere gli obiettivi di vendita del segmento assegnato (Retail)
- Sviluppare i Punti di Fornitura nell'area assegnata, tramit scouting e attivazione di nuove agenzie partner
- Presidiare le agenzie partner, analizzandone i KPI's e contribuendo alla crescita degli stessi
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Capacità di lettura di un conto economico
- Capacità di negoziazione avanzata
- Spiccate doti relazionali e di leadership
- Elevate doti di empatia verso i clienti e i partner
- Ottime doti persuasive per entrare in contatto immediato con clienti e partner
- Molto apprezzata la provenienza da settori Energy e Telco
Inquadramento retributivo previsto
RALT: €50.000 - €60.000 + bonus variabile + auto ad uso promiscuo
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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22/02/2026
Nuovo!
Key Account Manager - Lombardia
Italia, Lombardia, Cremona - LHH
Per azienda cliente, gruppo innovativo operante nel settore dell'Efficientamento Energetico con sede a Cremona, siamo attualmente alla ricerca di una figura di:
Key Account Manager
Responsabilità
La figura si occuperà di promuovere i servizi ed ampliare la rete clienti, instaurando nuove forti relazioni sul territorio assegnato. Nel concreto, svolgerà le seguenti attività:
- Gestire in autonomia il territorio assegnato, mantenendo ed ampliando il parco clienti (B2B)
- Sviluppare nuove relazioni commerciali con l'obiettivo di far crescere il business aziendale
- Relazionare il management aziendale, condividendo feedback di mercato e spunti per definire la migliore strategia commerciale
- Offrire ai clienti un supporto commerciale e tecnico sui prodotti/servizi dell'azienda (industria/corporate, PMI, agrivoltaico e impianti galleggianti)
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Ottime doti comunicative e relazionali
- Capacità di lavorare in sinergia con il team
- Forte determinazione e strategia volte al raggiungimento dell'obiettivo
- Proattività e passione per la vendita e negoziazione
- Spiccata sensibilità commerciale
- Esperienza nel ruolo di 2-5 anni
Completano il profilo una forte motivazione e passione per il settore dell'Efficientamento Energetico ed il Fotovoltaico.
Inquadramento proposto :
- Contratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico-Industria, 13 mensilità
- RAL commisurata all'esperienza + MBO + auto ad uso promiscuo
...
22/02/2026
Nuovo!
Marketing e Comunicazione _settore energetico
Italia, Lombardia, meda - LHH
Il nostro cliente è un gruppo con oltre 70 anni di esperienza nel settore energetico.
Offre soluzioni innovative per la fornitura di prodotti petroliferi, gas e luce, gestione del calore, riqualificazione impianti e impianti fotovoltaici, puntando su efficienza, sostenibilità e risparmio energetico.
Responsabilità
Lo specialista marketing e comunicazione sarà il punto di riferimento per tutte le attività di branding, marketing digitale e comunicazione integrata , con l'obiettivo di rafforzare l'immagine aziendale , generare lead qualificati e supportare la crescita commerciale attraverso strategie innovative e coerenti con i valori del Gruppo.
Risponderà direttamente alla direzione generale.
Responsabilità principali:
- Gestione e sviluppo del sito web aziendale:
- Curare il layout, la user experience e l'ottimizzazione SEO.
- Aggiornare contenuti in linea con le strategie di marketing e lead generation.
- Comunicazione e marketing digitale:
- Creare campagne online (social media, email marketing, Google Ads).
- Monitorare KPI e performance delle attività digitali.
- Branding e content strategy:
- Ideare contenuti di valore (articoli, video, infografiche) per raccontare i servizi e i progetti del Gruppo.
- Garantire coerenza del tone of voice su tutti i canali.
- Eventi e fiere:
- Pianificare e coordinare la partecipazione ad eventi di settore.
- Gestire materiali promozionali e relazioni con fornitori.
- Relazioni esterne:
- Collaborare con agenzie, partner e media per aumentare la visibilità del brand.
- Supporto interno:
- Coordinare la comunicazione interna e i progetti di employer branding.
Profilo
Requisiti:
- Laurea in Comunicazione, Marketing o discipline affini.
- Esperienza di almeno 2-5 anni in ruoli analoghi, preferibilmente in aziende B2B.
- Competenze in:
- Digital marketing (SEO, SEM, social media).
- CMS e gestione siti web.
- Grafica base (Photoshop, Canva) e strumenti di analytics.
- Ottime capacità organizzative e di project management.
- Creatività, orientamento ai risultati e attitudine al lavoro in team.
Cosa offriamo:
- Inserimento in un gruppo solido e in crescita.
- Opportunità di guidare la strategia comunicativa in un contesto innovativo.
- Ambiente dinamico e orientato alla sostenibilità.
- Possibilità di portare valore aggiunto e di creare il giusto contesto per poi crescere.
Obiettivo chiave:
Trasformare la comunicazione aziendale in uno strumento strategico per lead generation , posizionamento del brand e engagement dei clienti.
#LI-MV2
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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22/02/2026
Agente di commercio
Italia, Lombardia, Milano - Hera Comm S.p.A.
Per HeraComm S.p.A., società di vendita di energia elettrica e gas naturale del Gruppo Hera, siamo alla ricerca di Agenti di Commercio con orientamento B2B da inserire nella nostra squadra tramite contratto a mandato diretto.
Chi sei
-
Risulti inquadrato come Agente di Commercio, con Partita IVA ed iscrizione Enasarco;
-
Sei una persona motivata, con una forte propensione alla vendita e spiccate doti comunicative e di negoziazione, in grado di interpretare i bisogni del cliente e offrire soluzioni su misura;
-
Sei automunito/a.
Cosa ti offriamo
✅Nuovo piano provvigionale; ✅Piano carriera meritocratico; ✅Affiancamento costante da parte del Coordinatore di riferimento; ✅Ampio portafoglio Offerte per tutte le tipologie di clienti; ✅Back Office per la gestione dei clienti; ✅Portale Agenzie per caricamento contratti; ✅Modulistica cartacea e digitale per sottoscrizione contratti; ✅Percorsi formativi e di certificazione con formatori esterni esperti, ideati dall'HeraComm Business College.
Chi siamo
Siamo il terzo fornitore a livello nazionale per la vendita di energia elettrica, gas ed efficienza energetica: in soli 20 anni ci siamo affermati come una realtà solida e strutturata. I numeri che accompagnano le società di vendita di Hera Comm raccontano la nostra missione: innovare il settore delle commodity energetiche per le imprese. Ad oggi, contiamo 4,7 milioni di clienti e 8,2 miliardi di euro di ricavi solo nei primi nove mesi del 2024.
Un progetto commerciale in continua espansione
La rete vendita diretta di Hera Comm nasce nel 2014 con l'obiettivo di rivoluzionare il settore energetico. Offriamo ai nostri consulenti strumenti innovativi per supportare al meglio le imprese italiane. Siamo partiti dalla Toscana, poi Emilia-Romagna, Marche e Tri-Veneto. Oggi ci stiamo espandendo in Lombardia, Abruzzo, Lazio, Puglia, Piemonte e Liguria.
Il nostro obiettivo? Diventare il primo fornitore di energia e gas a livello nazionale!
Per questa ricerca cerchiamo professionisti in:
Lombardia
UNISCITI ALLA NOSTRA SQUADRA, SII PARTE DEL CAMBIAMENTO!
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12/02/2026
Assistant store manager
Italia, Lombardia, rho - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente è una solida realtà aziendale operante nel settore energia, sita nei pressi di Rho (MI). Per l'ampliamento del team interno siamo stati incaricati di individuare una figura di:
Assistant Store Manager Operations
La figura selezionata, in collaborazione con lo Store Manager, presidierà il punto vendita assegnato e si assicurerà di soddisfare le esigenze dei clienti attivi e dei potenziali nuovi clienti.
Ruolo e Responsabilità:
- Accoglienza ed assistenza alla clientela, consulenza tariffaria, acquisizione di contratti di fornitura di energia elettrica e gas;
- Attività di sviluppo del punto vendita e relativa conoscenza del territorio (relazioni esterne, opportunità di sponsorizzazioni e partecipazione ad eventi);
- Gestione pagamenti;
- Attività di back office sui sistemi informatici aziendali;
- Fidelizzazione della clientela.
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
- Diploma, preferibilmente in ambito commerciale;
- Esperienza pregressa di 1–3 anni in ruoli di vendita diretta (Store Manager o Assistant Store Manager);
- Flessibilità oraria;
- Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Outlook);
- Orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
Soft skills:
- Predisposizione al contatto con il pubblico;
- Ottime capacità di negoziazione;
- Spirito di squadra e collaborazione;
Riporto gerarchico: Area Manager e Store Manager.
Relazioni di funzione:
- Interne: colleghi.
- Esterne: clienti e fornitori.
Sede di lavoro: Rho (MI).
Orario di lavoro: Full time di 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle 09.00 alle 18.00 (venerdì uscita anticipata alle ore 16.30). Disponibilità a lavorare il sabato mattina 9.00 alle 13.00 a rotazione (circa due sabati al mese) con riposo compensativo il lunedì mattina.
Tipologia contrattuale: assunzione a tempo indeterminato o determinato 12 mesi diretto con l'azienda. Seria finalità assuntiva.
Pacchetto retributivo a budget:
- RAL tra €25.000 e €27.000, in base all'esperienza.
- Ticket pasto da €10,00.
- Assicurazione sanitaria
- Retribuzione variabile legata ai risultati
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
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11/02/2026
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