TECNICO DI LABORATORIO

Sede

Italia, Lombardia, Brusaporto

Settore:

Industria elettronica/Automazione

Ruolo:

Ricerca e sviluppo

Data ultimo aggiornamento: 04/03/2026 2026-06-04

Eurointerim

Sito web:
eurointerim.it

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Candidati

Eurointerim S.p.A. Agenzia per il Lavoro – filiale di Brusaporto ricerca per azienda Cliente del settore elettronico un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione

Tecnico di laboratorio

Descrizione del lavoro: Il profilo professionale ricercato di tecnico di laboratorio, lavorando in squadra con i colleghi del reparto e rispondendo al proprio responsabile, si occuperà di svolgere attività di controllo e prove in laboratorio.

Nello specifico la figura ricercata si occuperà di:

eseguire prove elettriche
redigere rapporti di prova
eseguire diagnosi schede con supporti informatici
test e collaudi

Competenze richieste: I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:

competenze elettroniche
Diploma in ambito elettronico

Tipo di assunzione: Contratto da valutare con la direzione aziendale, commisurato alle effettive competenze tecniche

Retribuzione: da definire con la direzione aziendale

Orario di lavoro: Full time, orario a giornata

Luogo di lavoro: Zona Bolgare (BG)

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Sector:

Role:

Net salary proposed:

Work experience:

Job type:

Career level: Professional / Specialist

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Panoramica di Presentazione Azienda leader nel settore tecnologico e industriale, da oltre 50 anni specializzata nello sviluppo di soluzioni per il controllo climatico, l'automazione e l'efficienza dei processi aziendali. . Job Title e finalità di Ruolo: DEVELOPMENT ENGINEER Per rafforzare il team, ricerchiamo una figura dinamica da inserire come Development Engineer. Il ruolo ha l'obiettivo di garantire la coerenza tra progettazione teorica e comportamento reale delle macchine, supportando le scelte progettuali attraverso attività di test, analisi delle performance e valutazioni di tipo termodinamico, partecipando in modo propositivo all'evoluzione del prodotto, individuando criticità, proponendo soluzioni tecniche e contribuendo alla definizione delle linee di sviluppo. . Principali Valori Aziendali Competenza Affidabilità Sostenibilità . Organigramma Il candidato selezionato riporterà direttamente al Laboratory Manager (Technical Department). . Principali Responsabilità • Contribuire alla messa a punto e allo sviluppo delle macchine HVAC in fase di prototipo, pre-serie e validazione finale; • Pianificare ed eseguire test funzionali e prestazionali su sistemi elettrici, frigoriferi e idraulici, in coerenza con le normative di riferimento e gli standard aziendali; • Analizzare le performance delle macchine, con interpretazione critica dei risultati di prova e confronto con i modelli teorici e i requisiti di progetto; • Supportare tecnicamente l'ufficio di progettazione per la risoluzione di problematiche emerse in fase di test e ottimizzare le soluzioni tecniche; • Partecipare alle prove di validazione presenziate da clienti ed enti esterni, fungendo da referente tecnico per gli aspetti di funzionamento e prestazione del prodotto; • Redigere report tecnici strutturati e documentazione di prova, con evidenza delle criticità riscontrate e delle proposte di miglioramento; • Collaborare alle attività di miglioramento continuo del prodotto e dei processi di validazione, contribuendo alla definizione di nuove metodologie di test. . Competenze Tecniche (Hard Skills) • Laurea in Ingegneria (Meccanica, Energetica, Industriale o affini), o Diploma di Perito elettrotecnico o elettronico con solida esperienza nel settore HVAC. • Solida conoscenza dei principi di termodinamica applicata e dei sistemi di refrigerazione; • Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, frigoriferi e idraulici; • Familiarità con normative di prodotto, sicurezza e conformità tecnica; • Capacità di interpretare dati e reportistica; • Buona conoscenza della lingua inglese. . Abilità Personali (Soft Skills) • Capacità di visione d'insieme e di collegamento tra teoria progettuale e comportamento reale del prodotto; • Approccio analitico; • Problem solving; • Propensione ad intraprendere nuovi percorsi formativi e volontà di apprendimento. . Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Zona Villafranca di Verona (VR) • Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì 8.30-17.30 • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time. • Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000,00 € - 40.000,00 €. . Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

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