HR Cost Controller
Sede
Italia, Milano e provincia
Settore:
Altro
Ruolo:
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale
Data ultimo aggiornamento: 05/03/2026 2026-06-05
attività
Descrizione annuncio
Il candidato, a riporto diretto del Finance VP, e funzionale del People VP,avrà le seguenti responsabilità:
- Controllo dei costi del personale, includendo: caricamento mensile degli actual, supporto alla costruzione dei forecast, review trimestrali dei dati delle società worldwide e creazione delle matrici di recharge
- Gestione e aggiornamento dei dati HR nell'HRIS per i dipendenti delle società del gruppo, assicurando la qualità delle informazioni nei sistemi globali (pre‑process setup, PVI, salary reviews, goal setting, succession planning)
- Controllo e configurazione, apertura, monitoraggio e chiusura dei processi HR (performance, MBO, compensation) con responsabilità sul corretto settaggio dei sistemi, data entry e controlli di coerenza
- Supporto tecnico e funzionale ai sistemi HR interfacciandosi con il fornitore esterno per la risoluzione di anomalie, miglioramenti applicativi e setup pre‑lancio dei vari moduli di competenza
- Supervisione, controllo e gestione del processo MBO, inclusi settaggi di calcolo, raccolta e verifica dati, stime e comunicazione verso Finance e HR ai fini della definizione dei costi
- Elaborazione di reportistica avanzata (headcount, costi, variabili, KPI people, dashboard) e analisi dati a supporto dei People Meetings e delle decisioni del Leadership Team
- Formazione e supporto ai People Manager sui diversi moduli HR (performance, compensation, sistemi) e creazione di file standardizzati per il tracking dei costi
- Produzione di dataset consolidati per terze parti, come Broker assicurativi e provider esterni, per il calcolo dei premi, delle coperture e delle iniziative di welfare
- Predisposizione di presentazioni e materiali corporate (PwP, Group Committee, People Committee) e supporto alla preparazione delle analisi Finance e HR strategiche per il Top Management
- Laurea in Economia, Risorse Umane, Statistica o discipline quantitative affini, con forte orientamento ai dati e alle analisi numeriche
- Esperienza professionale di 3/5 anni in ruoli HR Cost Controlling, HR Analytics, Cost Controlling, preferibilmente in contesti corporate o internazionali
- Inglese fluente (scritto e parlato) per interfacciarsi con stakeholder globali e società del gruppo estere
- Eccellente capacità di analisi, attenzione al dettaglio, accuratezza nella gestione dei dati e problem solving strutturato
- Ottime capacità comunicative, collaborazione cross‑funzionale, proattività e capacità di gestire processi end‑to‑end interfacciandosi con diversi interlocutori (HRBP, Finance, People Manager, provider)
L'azienda è un gruppo internazionale che opera come piattaforma integrata di soluzioni fisiche e digitali per supportare le imprese nella crescita e nell'ottimizzazione dei processi. Il modello combina una rete globale di centri operativi con tecnologie avanzate per offrire servizi in ambito logistica, e-commerce, marketing e gestione documentale. La missione è favorire l'imprenditorialità locale attraverso strumenti scalabili, know-how consolidato e un approccio orientato all'innovazione. Il gruppo si distingue per la capacità di integrare nuove realtà, sviluppare modelli operativi efficienti e creare sinergie tra persone, processi e tecnologia, con l'obiettivo di generare valore sostenibile nel tempo
Ottima opportunità di crescita in contesto internazinoale in forte espansione
Mappa
Powered by
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda: LOADING...
Annunci di lavoro correlati
Nuovo!
Innovation Senior Analyst/Manager (Pagamenti, Interoperabilità & Framework Europei)
Italia, Roma - Michael Page
La figura avrà un ruolo chiave nel supportare l'evoluzione dell'ecosistema dell'azienda in linea con i framework europei, le normative comunitarie e le iniziative di cooperazione interbancaria che definiscono i minimum requirement per l'integrazione cross-border, contribuendo all'innovazione dei servizi e all'allineamento con gli standard internazionali.Principali mansioni:* Gestire progetti di innovazione relativi alla interoperabilità dei pagamenti cross-border,garantendo la coerenza con i framework europei (EPSG, ERPB, EPC, standard europei diinstant e card payments).* Guidare l'integrazione dei requisiti previsti da:- IFR (Interchange Fee Regulation)- IPR (Instant Payment Regulation)- Iniziative europee su wallet, instant payments, cross-border payments, account-toaccount.* Contribuire alla definizione dei minimum requirement inter-region per interoperabilità,sicurezza, compliance e standard tecnici come EMV e relativi kernel, NFC e contactless,tokenizzazione, device-based payments e modelli di strong customer authentication.Analizzare e integrare i modelli di pagamento a quattro parti e a tre parti, supportandol'evoluzione del Circuito dell'azienda verso standard internazionali interoperabili.* Collaborare ai progetti di armonizzazione dei flussi interbancari e all'adozione degli standard:▪ ISO 20022 (pain/pacs/camt)▪ TIPS per i pagamenti istantanei europei▪ RT01 per lo scambio interbancario* Supportare iniziative strategiche, proof of concept, sperimentazioni e attività di co-creazionecon Banche, PSP, service provider e organismi europei. Identificare opportunità di innovazionein coerenza con i paradigmi europei di cooperazione e le roadmap dell'ecosistema deipagamenti. Elaborare documentazione tecnica/funzionale, position paper, analisi di impatto ebusiness case.
Competenze tecniche* Conoscenza avanzata del funzionamento dell'ecosistema dei pagamenti, con particolareattenzione ai servizi di card, A2A, instant payments e digital wallet. Competenza approfonditasulle specifiche EMV, sugli standard NFC, sui flussi di autorizzazione, clearing e settlement.Familiarità con i modelli a tre e quattro parti, con le regole dell'azienda e con gli schemiinternazionali.* Esperienza nel recepimento dei regolamenti europei (IFR, IPR, PSD2/PSR, FIDO, standardEPC, EPSG). Ottima conoscenza degli standard interbancari ISO 20022, TIPS/RT01* Familiarità con i percorsi europei di cooperazione inter-region per l'interoperabilità e ladefinizione dei minimum requirement.Competenze trasversali* Capacità di lavorare in ecosistemi multi-stakeholder (banche, PSP, vendor, organismieuropei).* Forte orientamento all'innovazione e alla standardizzazione. Ottime capacità analitiche,comunicative e di negoziazione.* Approccio metodico, documentale e orientato alla governance tecnica. Capacità di gestionedi progetti complessi in contesti regolamentati.Requisiti* Laurea in discipline STEM, economiche o equivalenti.* Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di innovazione, pagamenti digitali, sistemi interbancari ostandardizzazione.* Conoscenza fluente dell'inglese, preferibile esperienza in gruppi di lavoro europei.* Gradite certificazioni PMP e conoscenza dei principali framework europei sui pagamenti.
Realtà leader del settore Fintech che ha lanciato un grande programma di Digital Transformation
Ottima opportunità di carriera.
...
07/03/2026
Nuovo!
Addetta/o Contabilità e Procedure
Italia, Roma - Page Personnel
Responsabilità PrincipaliCollaborazione alla gestione della contabilità generaleGestione delle forniture e rapporto operativo con i fornitoriRegistrazione fatturazione passivaGestione della prima notaSupporto nella gestione documentaleAttività legate alla compliance normativa (GDPR e D.Lgs. 231/01)
Requisiti:Diploma in Ragioneria e/o Laurea in Economia o discipline affiniEsperienza, anche breve, in ambito amministrativo-contabileConoscenza base della contabilità generaleBuone competenze informatiche (Excel e gestionali contabili)Precisione, organizzazione e capacità di gestione documentaleAttitudine al lavoro in team e gestione delle scadenze
Realtà operante nel settore farmaceutico con forte attenzione alla compliance normativa e all'organizzazione dei processi amministrativi.
Sede: Roma Centro
Orario: 9:00 - 18:00 | Lunedì - Venerdì
Smart Working: 2 giorni a settimana
RAL: €24.000 - €26.000
Ticket restaurant: €10
Contratto: Tempo determinato con finalità di assunzione
...
07/03/2026
Nuovo!
Liquidatore sinistri RCA / CVT
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Gestire efficacemente e in autonomia i sinistri danni materiali nel rispetto della normativa, delle procedure e linee guida aziendali, garantendo una relazione efficace con i clienti e tutte le parti coinvolte.In particolare, dovrà occuparsi di:* Organizzare e pianificare efficacemente le attività nel rispetto delle scadenze.* Trattare, liquidare e gestire in autonomia i sinistri danni materiali di propria competenza, nell'ambito dei limiti monetari liquidativi definiti, garantendo il rispetto della tempistica e degli obblighi previsti dalla normativa del settore, dalla Convenzione ANIA, dalle condizioni contrattuali contenute nella polizza e dalle procedure aziendali.* Verificare il corretto svolgimento degli incarichi assegnati a fiduciari esterni, in particolare dal punto di vista di consegna degli elaborati, segnalando eventuali anomalie.* Fornire all'assicurato informazioni esaurienti ed adeguata assistenza relativamente al processo liquidativo, allo stato della pratica e all'applicazione delle condizioni contrattuali.* Fornire adeguati livelli di servizio e una gestione efficace delle relazioni con tutte le parti coinvolte nel processo di liquidazione, attraverso una costante propensione alla collaborazione e uno stile comunicativo adeguato.* Contribuire all'analisi delle richieste provenienti dall'area Complaints & Claims al fine di fornire informazioni utili alla gestione/evasione dei reclami.* Contribuire all'identificazione di possibili frodi, secondo le procedure e le linee guida di Compagnia, allo scopo di contrastare i fenomeni fraudolenti.
Requisiti* Laurea in Giurisprudenza o materie analoghe, oppure cultura ed esperienza specifica pregressa equivalente.* Esperienza di almeno 3 anni maturata all'interno di Compagnie Assicurative o Società di servizi come liquidatore sinistri RCA/CVT.* Ottima conoscenza della normativa di riferimento (Codice delle Assicurazioni, Codice Civile, normativa Convenzionale)* Buona conoscenza applicativi Microsoft Office.* Predisposizione alla relazione, alla negoziazione e alla gestione delle obiezioni.* Preferibile conoscenza dell'inglese.
Importante compagnia assicurativa, parte di un primario gruppo assicurativo internazionale.
Ottima opportunità di carriera.
CCNL ANIA, due giorni di smart working alla settimana
...
07/03/2026
Nuovo!
Senior Accountant settore Moda - Milano
Italia, Milano e provincia - Page Personnel
- Gestione della contabilità generale e preparazione dei bilanci.
- Supervisione delle riconciliazioni contabili e analisi dei dati finanziari.
- Elaborazione di report finanziari per la direzione aziendale.
- Monitoraggio e rispetto delle normative fiscali e contabili.
- Gestione del ciclo attivo e passivo.
- Dichiarazione IVA e Intrastat.
- Supporto nella preparazione delle dichiarazioni fiscali.
- Gestione delle relazioni con revisori e consulenti esterni.
- Assicurare il rispetto delle scadenze finanziarie e contabili.
- Necessaria la provenienza da contesti simili: moda, fashion, retail.
- Laurea in Economia, Finanza o materie affini.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Buona padronanza di Excel.
- Attitudine a lavorare in team e collaborare con altri dipartimenti.
Azienda italiana che opera nel settore Fashion-Retail
- Contratto a tempo indeterminato
- Retribuzione compresa tra 40.000 e 50.000 EUR annui.
- Lun - Ven 09-18 con flessibilità
- 1 gg smart working a settimana
...
07/03/2026
Nuovo!
Assistente Studio Commercialisti
Italia, Milano e provincia - Page Personnel
- Gestione delle comunicazioni interne ed esterne, inclusa la corrispondenza e le email.
- Organizzazione e pianificazione di appuntamenti e riunioni, inclusa la gestione dell'agenda.
- Preparazione di documenti e report per il team e i clienti.
- Supporto nella gestione amministrativa e contabile dello studio.
- Accoglienza e assistenza clienti in sede.
- Archivio e gestione della documentazione cartacea e digitale.
- Collaborazione con il team per garantire la qualità del servizio offerto.
- Supporto nella gestione delle pratiche burocratiche e amministrative.
A successful Assistente di Studio should have:
- Diploma di scuola superiore o laurea, preferibilmente in ambito amministrativo o economico.
- Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office).
- Capacità di gestire più attività contemporaneamente in modo efficiente.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
- Attitudine al lavoro in team.
L'azienda opera nel settore dei servizi professionali ed è una realtà di medie dimensioni. Offre un ambiente strutturato e orientato all'eccellenza, con un forte focus sul supporto ai clienti.
- Contratto a tempo indeterminato.
- full-time dal lunedì al venerdì
- Retribuzione competitiva tra 25.000 EUR e 28.000 EUR annui.
- Buoni pasto inclusi (ticket r.).
- Opportunità di crescita professionale nel settore dei servizi professionali.
- Ambiente lavorativo strutturato e stimolante.
Se sei interessato a questa opportunità come Assistente di Studio nel settore dei servizi professionali, non esitare a candidarti!
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
...
07/03/2026
Non visualizzare più questo messaggio