HR Manager
Italia, Milano e provincia
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Produzione
Data ultimo aggiornamento: 06/03/2026 2026-06-06
Descrizione annuncio
Obbiettivo del ruoloInserimento di una figura HR Manager / People & Culture Manager con l'obiettivo di:
- Costruire e strutturare la funzione HR da zero
- Definire processi, policy e strumenti organizzativi
- Creare modelli e procedure replicabili in vista di future acquisizioni e integrazioni di nuovi studi
- Supportare la crescita organizzativa e lo sviluppo delle persone
Principali responsabilitàLa persona avrà responsabilità trasversali su tutti i principali ambiti HR, tra cui:
- Disegno organizzativo e sviluppo della struttura aziendale
- Definizione di processi HR e procedure interne
- Talent acquisition e politiche di recruiting
- Onboarding e integrazione delle nuove risorse
- Definizione di percorsi di crescita e piani di carriera
- Supporto alla definizione delle politiche retributive
- Workforce management e organizzazione
- Formazione e sviluppo
- Supporto alla costruzione e diffusione della cultura aziendale
- Definizione di processi HR replicabili per facilitare l'integrazione di studi acquisiti
Profilo ricercato
- Esperienza nella costruzione o strutturazione di una funzione HR
- Approccio operativo e concreto
- Capacità di lavorare in contesti in crescita e in trasformazione
- Attitudine a costruire processi e modelli organizzativi
- Preferibile provenienza da studi professionali o contesti similari (nice to have)
Studio legale in forte crescita, piano di crescita ambizioso.
Ottima opportunità di carriera.

