Lavoropiù S.p.A. - Agenzia per il lavoro, filiale di Fidenza (PR) è alla ricerca di un/una:
IMPIEGATO/A TECNICO JUNIOR
La risorsa riporterà del suo operato direttamente al Responsabile Area Tecnica.
Senority richiesta:
Junior (percorso di crescita verso piena autonomia sul perimetro assegnato)
Scopo della posizione:
Garantire l''operatività e la continuità di servizio degli impianti assegnati, coordinando manutenzione, conformità tecnico-amministrativa e supporto ai programmi di investimento/adeguamento tecnologico. Nella fase iniziale la risorsa opera in affiancamento al Responsabile e/o a risorse più senior; a tendere presidia in autonomia tutte le attività descritte di seguito.
Requisiti richiesti:
? Titolo di studio: geometra e/o ingegnere edile
? Esperienza: neo laureato o con 1-2 anni di lavoro
Mansioni:
? Manutenzione ordinaria e controllo
Pianifica e aggiorna il programma di manutenzione sul perimetro assegnato (portale/sistemi aziendali).
Esegue sopralluoghi e checklist per prevenire guasti; monitora tempi/qualità e consuntiva le attività.
? Manutenzione straordinaria
Effettua prima valutazione tecnica e attiva l''intervento più efficace per ridurre il fermo impianto.
Gestisce preventivi/ordini e supervisiona i lavori in campo (collaudo, ripristino e messa in sicurezza).
Escalation al Responsabile in caso di impatti rilevanti su sicurezza, tempi o costi.
? Fornitori, materiali e qualifica
Coordina accessi, appuntamenti e attività di fornitori qualificati/contrattualizzati.
Verifica disponibilità ricambi/materiali; raccoglie evidenze performance e propone azioni correttive.
? Conformità, verifiche e documentazione
Coordina laboratori metrologici e relative scadenze; cura tracciabilità/consuntivi.
Presidia collaudi e pratiche impiantistiche (GPL/Metano/elettrico) verso enti e portali (es. INAIL/CIVA), secondo piani e scadenze.
Mantiene aggiornato lo storico interventi e l''archivio documentale del punto vendita (rapportini, foto, collaudi, autorizzazioni).
? Sicurezza e supporto alle gestioni
Verifica sul campo il rispetto delle regole HSE durante i lavori (DPI, delimitazioni, permessi).
Supporta la documentazione ex D.Lgs. 81/08 (DVR, DUVRI, piani emergenza/planimetrie) e micro-formazione ai gestori.
? Sviluppo rete, investimenti e programmi annuali
Supporta budget investimenti e piani intervento; partecipa a progetti di ristrutturazione/potenziamento e nuovi impianti, secondo governance.
Presidia programmi di adeguamento tecnologico/standardizzazione
Gestisce attività connesse a dismissioni e pratiche ambientali/bonifiche, ove applicabile.
Supporta le due diligence tecniche
? Contabilità tecnica e sinistri
Verifica rapportini/consuntivi a supporto fatturazione e visto fatture per il proprio perimetro; collabora a rendicontazioni con Amministrazione.
In caso di sinistro, raccoglie evidenze e supporta le prime azioni di messa in sicurezza e l''iter di gestione fino a normalizzazione.
Luogo di lavoro: Fidenza (PR)
Orario di lavoro: Full time
Disponibilità a spostamenti sul territorio nazionale
Tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato diretto in azienda con scopo assunzione a tempo indeterminato.
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