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Assistant Store Manager - Food Retail - Roma  

Sede

Italia, Roma

Settore:

Altro

Ruolo:

Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico

Data ultimo aggiornamento: 27/03/2026

attività 

Descrizione annuncio

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* Supporterai lo Store Manager nella gestione operativa del punto vendita

* Coordinerai lo staff e collaborerai alla pianificazione dei turni

* Verificherai il rispetto degli standard operativi e della qualità dei prodotti

* Assicurerai il rispetto delle normative in materia di igiene e sicurezza alimentare

* Contribuirai al raggiungimento degli obiettivi di performance del team


Un Assistant Store Manager di successo dovrebbe avere:

* Hai già maturato esperienza nel settore della ristorazione o in contesti simili

* Hai coordinato team di lavoro e ti piace guidare le persone verso obiettivi comuni

* Sei disponibile a lavorare su turni e nei weekend

* Hai una forte attenzione al cliente

* Sei dinamico, proattivo e sai adattarti con facilità

* Ti piace lavorare in squadra e contribuire a un ambiente positivo

* Hai dimestichezza con strumenti informatici

* Vivi vicino alla sede di lavoro o sei disponibile a spostarti


Primaria catena internazionale di ristorazione veloce.


* Contratto solido e condizioni competitive

* Formazione iniziale (forniremo l'alloggio per il periodo di formazione fuori sede) e aggiornamenti continui per garantirti una crescita costante nel ruolo.

* Percorsi di crescita chiari e concreti in una realtà in piena espansione

* Un ambiente dinamico e orientato al risultato

Se questa opportunità ti interessa, non esitare a candidarti!

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.


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