Accountant ciclo attivo-filiali estere  

Per azienda in espansione nel settore tessile, con sede a Vicenza Nord, siamo attualmente alla ricerca di un accountant per il ciclo attivo. La risorsa si occuperà prioritariamente della gestione del canale online e lavorerà a stretto contatto con il Responsabile Amministrativo per il coordinamento delle filiali estere (UE ed Extra-UE), contribuendo alla predisposizione del bilancio consolidato di gruppo e supportando le attività di business e le relazioni internazionali.

Responsabilità

Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:

· Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo economico o affine;

· Esperienza maturata in ruoli contabili preferibilmente con presenza dell'e-commerce;

· Buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali sistemi gestionali;

· Ottima conoscenza di Excel;

· Attitudine al lavoro in team, precisione e proattività.

Il profilo viene inserito nel team al fine di potenziare l'ufficio amministrativo e contemporaneamente offrire un percorso di crescita per intraprendere il ruolo di responsabile filiali estere.

Si offre orario flessibile, spazio cucina

Sede di lavoro : Vicenza nord

RAL 35-45K

#LI-DT3

Profilo

Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:

· Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo economico o affine;

· Esperienza maturata in ruoli contabili preferibilmente con presenza dell'e-commerce;

· Buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali sistemi gestionali;

· Ottima conoscenza di Excel;

· Attitudine al lavoro in team, precisione e proattività.

Il profilo viene inserito nel team al fine di potenziare l'ufficio amministrativo e contemporaneamente offrire un percorso di crescita per intraprendere il ruolo di responsabile filiali estere.

Si offre

orario flessibile, spazio cucina

Sede di lavoro : Vicenza nord

RAL35-45K

#LI-DT3

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»