Trovolavoro annunci per settore: Assicurazioni

Eurointerim S.p.A. - Filiale di Castelfranco Veneto ricerca per agenzia assicurativa un profilo professionale da inserire nell'organico con il ruolo di   Impiegato/a Front Office Assicurazione   Job Description: La figura professionale, in team di lavoro subordinato al responsabile, si occuperà delle seguenti attività:  - Gestione del front office: accoglienza clienti e gestione delle telefonate - Supporto nella gestione delle pratiche assicurative - Emissione di nuove polizze e gestione dei rinnovi - Assistenza clienti e supporto post-vendita - Coordinamento con i consulenti per l'organizzazione e l'avanzamento delle pratiche   Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Preferibile esperienza pregressa, anche minima, in ambito assicurativo o impiegatizio - Buona dimestichezza con strumenti informatici   Completano il profilo: proattività e spirito di iniziativa, ottime capacità organizzative e relazionali, precisione e problem solving, attitudine al contatto con il pubblico   Tipo di assunzione: commisurata all'esperienza e da definire con la Direzione Aziendale; verranno valutati sia profili junior, desiderosi di intraprendere un percorso di crescita, sia profili più senior con esperienza consolidata nel settore. Retribuzione: Ral 20.000 - 25.000 €   Orario di lavoro: full time giornaliero (8.30-12.30 / 15.00-18.30)   Luogo di lavoro: disponibilità a lavorare presso entrambe le sedi di Castelfranco Veneto (TV) e Cittadella (PD)   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail castelfranco@eurointerim.it   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Sector: Role: Monthly salary: Work experience: Job type: Career level: Professional / Specialist

Etjca Group S.p.A. filiale di Atessa, seleziona per azienda cliente IMPIEGATO /A COMMERCIALE . La risorsa sarà inserita nel team commerciale e in affiancamento al responsabile si occuperà di: - gestione e sviluppo del portafoglio clienti; - la formulazione di offerte commerciali/preventivi; - assistenza Clienti; - acquisizione e sviluppo di nuova clientela.  Si richiede: - diploma istituto tecnico commerciale e/o laurea in ambito economico e/o giuridico; - ottime capacità relazionali; - buona conoscenza del pacchetto office. Sede di lavoro: Casoli (CH) Orario di lavoro: Full time Retribuzione: Sarà commisurata in base al livello di esperienza maturata dalla risorsa   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

Azienda Cliente con sede in Milano, appartenente a Multinazionale operante nel settore bancario e assicurativo, ci ha affidato l'incarico di individuare 1 Persona interessate e a ricoprire il ruolo di ADDETTO AML GOVERNANCE, da assumere con iniziale contratto di somministrazione di 6 mesi. Sede/ di lavoro: Milano Il ruolo di ADDETTO AML GOVERNANCE prevede l'inserimento in un team specializzato e deputato a contrastare il riciclaggio e finanziamento illeciti. Nello specifico il ruolo prevede:supporto nell'analisi e nell'aggiornamento di prorcedure in ambito AML; moditoraggio delle attività e dei processi; redazione report per gli Organi di Vigilanza; Valutazione conformità AML/CTF, CDD, KYC, transazioni AML, monitoraggio dell'attività normativa e adeguamento; supporto nella gestione della contrattualistica, reportistica e monitoraggio dei fornitori.   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - laurea a indirizzo legale; - esperienza AML Governance di almeno 1 anno; - disponbilità immediata: inserimento entro il 31/05/2026 - orario di lavoro 09.00/17.30 lunedì/venerdì. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato ADDETTO AML - CCNL ASSICURAZIONE PERSONALE AMM.VO E PRODUZ. Livello 4 Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale]     Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Torino.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  

Humangest S.p.A. - filiale di Chivasso, per importante azienda cliente operante nel settore customer service in ambito assicurativo, ricerca:   CUSTOMER SERVICE INBOUND   Requisiti: -Stato di disoccupazione e disponibilità immediata in quanto la ricerca ha carattere d'urgenza -Essere in possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado -Indispensabile essere in possesso di un mezzo proprio per aggiungere il luogo di lavoro -Esperienza, anche breve, nel settore assicurativo   E' previsto un corso di formazione iniziale.   Contratto: In somministrazione. Luogo di lavoro: TORINO Orario di lavoro: PART-TIME - 20 ore settimanali. Fascia oraria contrattuale: da lunedì a venerdì 8:30-18:00 e sabato 8:30-14:00 su turni.   Per ulteriori informazioni contattare il numero 011 911 6035   #NORDOVEST SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

Humangest spa, filiale di Bari, ricerca per azienda cliente:    ADDETTO CALL CENTER IN-BOUND/ BACK OFFICE (SETTORE ASSICURATIVO)   La risorsa, nello specifico, verrà inserita presso la sede di Gallipoli e si occuperà di:   - customer satisfaction di importante commessa; - Assistenza telefonica inbound voice e digital (chat/whatsapp); - ricezione di chiamate e risoluzioni problematiche legate alla commessa; - gestione di Ticket.   Il candidato/a ideale dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:   - Diploma; - Flessibilità oraria; - Esperienza minima in ambito call center e/o back office; - Doti comunicative e capacità di ascolto; - Serietà e professionalità;       Orario di lavoro: Part-time 20 ore settimanali con disponibilità oraria 08.00-19.30 dal lunedì al venerdi, sabato e dalle 08.00 alle 14.00. Luogo di lavoro: Gallipoli (LE). CCNL: II LIV. TLC – Addetto alle informazioni telefoniche. Si offre contratto in somministrazione iniziale di 3 mesi finalizzato all'inserimento definitivo.      SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #adriatica  

Lavoro Mio S.p.A., filiale di Crema, ricerca un impiegato/a per agenzia assicurativa. punto di riferimento per privati e aziende nella consulenza e vendita di soluzioni assicurative personalizzate.   Principali mansioni: ·         Gestione delle telefonate in entrata e uscita con clienti acquisiti e potenziali ·         Attività commerciale: proposta e vendita di prodotti assicurativi ·         Supporto nella preparazione di preventivi e nella consulenza ai clienti ·         Gestione documentazione e pratiche assicurative   Requisiti: ·         Esperienza in ambito assicurativo ·         Buone capacità comunicative e relazionali ·         Orientamento al cliente e alla vendita ·         Precisione, organizzazione e proattività ·         Conoscenza base degli strumenti informatici     Sede di lavoro: Crema (CR) Orario: Full time    Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #LMCREMA  

Ami stare sul campo, costruire relazioni e fare la differenza nei risultati? Metti la tua esperienza al servizio della nostra rete agenziale, affiancandola ogni giorno nella crescita del business.   A riporto dell'Area Manager Nord Ovest, sarai il punto di riferimento per lo sviluppo della rete agenziale: guiderai le performance, affiancherai gli Agenti e contribuirai in prima persona alla crescita del business.   COSA FARAI - Sviluppare il potenziale commerciale della rete sul territorio - Guidare il raggiungimento degli obiettivi di vendita - Affiancare gli Agenti con un approccio concreto e orientato ai risultati - Monitorare gli andamenti produttivi e attivare azioni mirate di sviluppo - Supportare la rete agenziale su aspetti organizzativi, commerciali e amministrativi - Creare relazioni solide e durature con la rete   CHI CERCHIAMO Una persona dinamica, intraprendente e orientata al risultato, che trovi energia nel confronto diretto e nella relazione. - Esperienza nel settore assicurativo, preferibilmente in ruoli analoghi. - Conoscenza prodotti Danni retail e Vita - Laurea in ambito economico/giuridico - Buon inglese e ottima conoscenza del pacchetto Office - Disponibilità a muoversi sul territorio di competenza   IL TUO STILE - Approccio deciso e orientato agli obiettivi - Forte capacità di relazione per guidare e ingaggiare la rete verso il raggiungimento degli obiettivi - Autonomia, iniziativa e spirito imprenditoriale - Comunicazione efficace e presenza professionale   COSA OFFRIAMO - Percorso di crescita con affiancamento a figure senior - Ambiente inclusivo, dinamico e orientato all'innovazione - Contratto CCNL Assicurazioni, - Auto aziendale - Welfare aziendale, coperture assicurative e previdenza complementare   Se ami lavorare sul territorio, costruire relazioni di valore e contribuire attivamente allo sviluppo del business, questa opportunità è per te. CANDIDATI ORA! Nel rispetto dei temi della Diversity ed Inclusion, HDI Assicurazioni garantisce pari opportunità di accesso alla selezione, senza alcuna discriminazione basata su genere, orientamento sessuale, etnia, disabilità, religione, opinioni politiche o stato civile. Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del Dlgs.196/2003. La ricerca rispetta il Dlgs.198/2006.

Per una primaria realtà del settore assicurativo, con sede a Milano, siamo alla ricerca di uno/a Specialista Organizzazione e Gestione Progetti da inserire all'interno del team dedicato al supporto delle iniziative strategiche di business. La risorsa contribuirà, in qualità di Project Manager o PMO, alla realizzazione di progetti di trasformazione, innovazione e sviluppo del business, lavorando a stretto contatto con stakeholder interni e top management. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire o supportare iniziative progettuali strategiche finalizzate allo sviluppo e al rafforzamento del business; - Analizzare processi aziendali e modelli di business, identificando opportunità di miglioramento e nuove direttrici di crescita; - Pianificare e monitorare le attività progettuali (timeline, deliverable, SAL), garantendo il rispetto delle scadenze; - Svolgere analisi quali-quantitative (business plan, analisi costi-benefici, KPI, analisi di scenario); - Raccogliere e interpretare le esigenze di stakeholder e utenti, valutandone l'impatto sui progetti; - Supportare analisi organizzative e di change management; - Preparare e presentare materiali strutturati per Steering Committee e Alta Direzione. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Master, Lauree specialistiche o certificazioni in ambito Economico e/o Ingegneristico; - Esperienze lavorative pregresse all'interno di Compagnie assicurative, aziende di servizi o all'interno delle principali società di consulenza, in progetti complessi di Business Trasformation, change management o progettazione di nuovi servizi in ambiti specifici B2B, B2B2C; - Familiarità con i processi di trasformazione aziendale, anche digital e innovazione di business; - Conoscenza di metodologie Lean, Agile, Scrum, strumenti di Service Design è un plus; - Ottime capacità analitiche, organizzative e relazionali; - Forte orientamento al risultato e attitudine al problem solving. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per un primario gruppo assicurativo italiano, tra i più solidi e innovativi nel panorama nazionale, siamo alla ricerca di un/a Software Engineer da inserire all'interno della Software Factory di sviluppo, in ottica di un suo ampliamento, per lo sviluppo di soluzioni proprietarie. Responsabilità Entrerai in un team dinamico e appassionato, dove tecnologia e innovazione si incontrano ogni giorno, occupandoti di: ? Sviluppo backend in Java e Spring Boot, con attenzione a qualità, performance e scalabilità; ? Contribuire a progetti web e mobile ad alto impatto sul business; ? Coinvolgimento in progettualità AI, Data & Analytics, sperimentando nuove tecnologie e approcci; ? Gestione di microservizi e applicazioni containerizzate su Docker e Kubernetes; ? Collaborazione con sviluppatori e architetti esperti in un ambiente di costante apprendimento e condivisione. Profilo ? Esperienza di almeno 1-2 anni nello sviluppo con Java; ? Familiarità con i design pattern e le buone pratiche di programmazione; ? Spiccato interesse per Intelligenza Artificiale e nuove tecnologie digitali; ? Esperienza con Docker e Kubernetes; ? Laurea, preferibilmente in materie STEM. L'esperienza in iniziative e progettualità in tematiche AI, maturate anche a livello personale, è considerata un plus ai fini della selezione. Cerchiamo una persona curiosa, concreta e motivata, che voglia crescere professionalmente in un contesto strutturato ma altamente aperto all'innovazione. Avrai la possibilità di entrare a far parte di un'eccellenza italiana, in un contesto che offre percorsi di crescita e formazione continua, con spazio reale per dire la tua, sperimentare e innovare. Si offre contratto a tempo indeterminato, CCNL ANIA, welfare e benefit di alto livello. Sede di lavoro: Roma Modalità di lavoro: Ibrida #LI-RD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Società di brokeraggio assicurativo in forte crescita seleziona collaboratori commerciali su tutto il territorio. 🔍 Chi cerchiamo Persone motivate, dinamiche e orientate al risultato, con spiccate capacità relazionali e spirito imprenditoriale. Gradita esperienza nel settore assicurativo o commerciale, ma non indispensabile. 💼 Cosa farai - Consulenza e vendita di prodotti assicurativi (RCA, Rami Elementari, Aziende) - Gestione e sviluppo portafoglio clienti - Attività commerciale sul territorio 💰 Compenso ➡ Remunerazione esclusivamente a provvigioni, tra le più competitive del mercato ➡ Possibilità di guadagni elevati proporzionati ai risultati ➡ Incentivi e bonus al raggiungimento di obiettivi 📈 Cosa offriamo - Supporto tecnico e commerciale costante - Formazione iniziale e affiancamento - Accesso a soluzioni assicurative competitive - Possibilità di crescita professionale 📍 Zona di lavoro: flessibile / da remoto / sul territorio 📩 Se sei una persona ambiziosa e vuoi costruire un'attività ad alto potenziale di guadagno, inviaci la tua candidatura!  

Siamo un'agenzia assicurativa dinamica e in crescita, alla ricerca di impiegata amministrativa da inserire nel nostro team.   Requisiti richiesti: - Diploma - Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli - Ottime capacità relazionali e comunicative   Offriamo: - Inserimento in un ambiente giovane professionale e collaborativo - Contratto commisurato all'esperienza - Opportunità di crescita e formazione