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HR LEGAL SPECIALIST  

Sede

Italia, Pistoia

Settore:

Altro

Ruolo:

Affari legali

Data ultimo aggiornamento: 13/04/2026

attività 

Descrizione annuncio

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Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per una importante realtà operante nel settore dei trasporti, cerchiamo un

 

HR LEGAL SPECIALIST

 

si offre: tempo indeterminato, ral range 33\40k da commisurare in base all'esperienza, bonus e benefit

orario di lavoro: Full time

sede di lavoro: Pistoia con disponibilità a trasferte sul centro-nord Italia 

Retribuzione annua: 34000€ - 40000€

esperienza

da 3 a 5 anni

Quali requisiti stiamo cercando?

  • Laurea Magistrale in Giurisprudenza o titoli affini, con specializzazione legale.
  • Esperienza di almeno 4 anni in ruoli analoghi presso aziende strutturate
  • Solida conoscenza del diritto del lavoro e delle dinamiche sindacali.
  • Eccellenti capacità di negoziazione e autonomia di giudizio.
  • Ottime doti relazionali, problem solving e attitudine all'ascolto.
  • Disponibilità a trasferte frequenti presso le filiali e sedi del territorio nazionale.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).


€ 34000 - € 40000 annuale

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Per boutique di consulenza, assicuratore internazionale specializzato in polizze per fusioni e acquisizioni (M&A), sono alla ricerca di un/una Tax M&A lawyer che andrà a ricoprire il ruolo di Underwriter. Cerchiamo un Avvocato (massimo 5/6 anni di esperienza complessiva) con background maturato in ambito Tax M&A e W&I, che abbia voglia di investire in un progetto in forte espansione nel mondo assicurativo. Responsibilities Il professionista si occuperà delle seguenti attività: - Sviluppare e mantenere relazioni strategiche con broker e intermediari all'interno del portafoglio assegnato (inclusa, ma non limitata, all'Italia), nel rispetto delle procedure prestabilite o di quelle definite da direttive superiori. - Analizzare e sottoscrivere rischi di assicurazione fiscale e rischi fiscali nelle polizze W&I secondo le linee guida aziendali. - Partecipare al processo decisionale sull'accettazione dei rischi entro i limiti di autorità delegata. - Valutare gli aspetti tecnici e legali dei rischi fiscali, bilanciando le opportunità commerciali con la gestione del rischio. - Revisionare i testi di polizza e la documentazione tecnica al fine di migliorare il processo produttivo e i risultati soggetti a controllo. - Effettuare il controllo qualità sulle valutazioni e sulla documentazione degli analisti junior. - Mantenere aggiornate le proprie competenze in materia di normativa fiscale e trend del mercato assicurativo (inclusa, ma non limitata, all'Italia); - Gestire più operazioni contemporaneamente mantenendo elevati standard qualitativi; - Fornire formazione tecnica e attività di mentoring ai membri junior del team; Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Giurisprudenza. - Abilitazione alla professione forense. - Esperienza di circa 5/6 anni in ambito Tax M&A, maturata all'interno di Studi Legali Tributari. - Capacità di gestire interlocuzioni con clienti, broker e assicuratori. - Conoscenza fluente della lingua inglese. #LI-GC5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Per primario Studio Legale multidisciplinare, siamo alla ricerca di un Avvocato con esperienza in ambito Data Protection, focus AI. Responsibilities La figura sarà inserita all'interno di un team strutturato e si occuperà delle seguenti attività: - supportare i clienti nella costruzione di framework di AI Governance. - fornire consulenza specialistica in materia di protezione dei dati personali (GDPR, ePrivacy, normative nazionali); - supportare aziende, startup e enti pubblici nella valutazione e implementazione di soluzioni AI in conformità all'AI Act e alle linee guida europee; - redigere e negoziare documentazione privacy e contrattuale, tra cui: - Data Processing Agreements (DPA) - valutazioni di impatto (DPIA, AI Impact Assessment) - policy interne e informative privacy - contratti IT e clausole relative al trattamento dati - supportare clienti e internal team su progetti di sviluppo o adozione di strumenti di generative AI - predisporre pareri, memorie e report su AI governance; - monitorare costantemente l'evoluzione normativa su privacy, AI, big data, copyright in ambito digitale. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - abilitazione forense (2-4 PQE) - 2?5, anni di esperienza mturata all'interno di dipartimenti privacy/tech di studi legali strutturati; - competenza specifica nella gestione di progetti complessi di data protection, preferibilmente con esposizione a soluzioni AI. Competenze tecniche - Ottima conoscenza del GDPR, dell'AI Act, del Data Act e della normativa europea sul digitale; - Capacità di analizzare sistemi AI in ottica di rischio, trasparenza; - Eccellenti doti di redazione contrattuale e di predisposizione documentazione compliance. - Ottima padronanza della lingua inglese. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Contabile - Studio Tributario

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Per uno Studio Tributario di medie dimensioni, sito in Milano centro, siamo alla ricerca di una figura di Contabile. Responsibilities Il professionista verrà inserito nel dipartimento di Accounting, che conta circa 10 risorse, e si occuperà della gestione della contabilità ante imposte, compresa di adempimenti fiscali ordinari, in favore di un portafoglio di società nazionali ed estere. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Competenze di base in ambito Accouting. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Capacità di lavorare in team. - Eventuali competenze in ambito fiscale sono considerate un plus. Lo Studio offre: - Corso di inglese. - Smart working 1/2 giorni a settimana. - Flessibilità oraria. - Disponibilità a valutare inseriementi part time. #LI-GC «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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