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HR ADMINISTRATION - AZIENDA METALMECCANICA  

Sede

Italia, Emilia-Romagna, MARANELLO

Settore:

Industria automobilistica

Ruolo:

Risorse umane

Data ultimo aggiornamento: 03/05/2026

Sito web:

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un/una HR GENERALIST con focus ADMIN

per importante realtà operante nel settore automobilistico di lusso.


Mansioni

  • Amministrazione del personale con gestione della contrattualistica di lavoro (Assunzioni, proroghe, cessazione, gestione visite mediche, scadenziari)
  • Supporto nella gestione delle presenze giornaliere del personale
  • Consulenza ai lavoratori dipendenti su retribuzioni, aspetti contrattuali, pratiche amministrative
  • Supporto nell'invio dei dati al consulente del lavoro per elaborazione delle buste paga
  • Reportistica costi, presenze etc...
  • Supporto nell'elaborazione delle politiche MBO aziendali, salary review...
  • Supporto nel processo di Recruiting
  • Screening cv, pubblicazione annunci, conduzione colloqui di selezione

La risorsa riporterà al Direttore Risorse Umane e sarà coinvolto nelle attività dell'ufficio HR per l'avanzamento e sviluppo di progetti e progetti di gruppo.


Requisiti

  • Laurea in Scienze Umanistiche, Giuridiche o similare
  • Esperienza di almeno 3 anni in ambito HR presso contesti produttivi preferibilmente di tipo tecnico
  • Buona conoscenza del CCNL Metalmeccanico
  • Ottima conoscenza normativa del lavoro
  • Conoscenza del Gestionale Zucchetti nel modulo Infinity
  • Forte capacità di problem solving e dinamicità
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office specie Excel, Word e Power Point

Caratteristiche dell'offerta

  • Contratto: assunzione diretta in azienda - CCNL Metalmeccanica Industria - tempo determinato 12 mesi scopo trasformazione tempo indet.
  • Luogo di lavoro: provincia di Modena
  • Disponibilità oraria: full time - Lun-Ven -

  • Inserimento in contesto strutturato in costante crescita



Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato

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