attività
Descrizione annuncio
Per azienda cliente, importante realtà nel settore costruzioni e infrastrutture con sede a Verona, siamo alla ricerca di un/a Addetto/a
Ufficio Acquisti da inserire in un contesto in forte crescita e con
importanti investimenti in mezzi e tecnologie.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
Gestione del processo di approvvigionamento, in coordinamento con ufficio tecnico e cantieri;
Ricerca e scouting di nuovi fornitori su scala nazionale;
Analisi comparativa delle offerte e gestione trattative economiche;
Gestione e sviluppo del parco fornitori (fidelizzati e nuovi);
Supporto operativo ai cantieri per esigenze di acquisto materiali, attrezzature e servizi;
Emissione, monitoraggio e archiviazione degli ordini;
Analisi dati e reportistica relativa agli acquisti;
Collaborazione all'implementazione e miglioramento del software gestionale acquisti.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Esperienza pregressa in ruolo analogo all'interno di uffici acquisti (aperti a diversi settori)
Buone capacità di negoziazione e valutazione tecnico-economica delle offerte
- Familiarità con l'utilizzo di software gestionali
- Buone competenze nell'analisi dati e nella reportistica
Approccio proattivo, precisione e capacità organizzative
Attitudine al lavoro in team e al confronto con funzioni tecniche
Plus
- Esperienza nel settore costruzioni
- Esperienza su gestione parco mezzi/attrezzature
#LI-MN
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nuovo!
Stage in programmazione della produzione - settore healthcare
Veneto, Verona - Adecco Italia
Profilo Cerchiamo un/a candidato/a per uno stage in programmazione della produzione - settore healthcare per un'azienda a Verona.Il tirocinio consentira di comprendere come vengono programmati gli ordini di produzione, gestiti i ritardi e coordinata la collaborazione con la logistica, contribuendo al rispetto delle tempistiche di consegna. Responsabilita Supportare il team nella raccolta dati e nell'analisi preliminare dei fabbisogni produttivi per contribuire alla pianificazione delle attivita in modo coerente con le richieste interne. Collaborare all'inserimento degli ordini di produzione nel sistema gestionale aziendale, seguendo le procedure definite e garantendo accuratezza delle informazioni registrate. Affiancare i colleghi nell'analisi delle cause dei ritardi produttivi, partecipando alla definizione di soluzioni correttive nel rispetto delle priorita concordate. Verificare, con la supervisione del tutor, la conformita tra produzione programmata e produzione effettivamente realizzata, segnalando scostamenti e criticita rilevate. Supportare la collaborazione quotidiana con l'area logistica per contribuire all'ottimizzazione delle spedizioni e al rispetto delle tempistiche di consegna ai clienti interni. Skill e Professionalita Conoscenza di base dei concetti di pianificazione della produzione e logistica, maturata durante il percorso scolastico o accademico in ambito tecnico. Minima familiarita con sistemi gestionali MRP e MES, anche solo teorica, e interesse a svilupparne un utilizzo operativo sotto supervisione. Buone capacita di utilizzo del computer e dei principali strumenti informatici Attitudine al lavoro in team, capacita di comunicare in modo chiaro con colleghi di produzione e logistica Informazioni Aggiuntive Si offre un contratto di stage full time della durata di 6 mesi con rimborso spese attorno ai 400-600€ mensili. Luogo di lavoro: Verona I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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15/07/2026
Nuovo!
Addetto / addetta alla sala metrologica
Veneto, Vedelago - Adecco Italia
Profilo Adecco, filiale di Castelfranco Veneto, ricerca un addetto/a al controllo qualita metrologia , per grande azienda cliente del settore metalmeccanico, con sede a Vedelago (TV). Si offre: Iniziale contratto a tempo determinato, scopo assunzione; Qualifica Impiegato, CCNL Metalmeccanico Industria; Livello C1 . Orario di lavoro : a giornata Responsabilita La risorsa si occupera di: Garantire l'affidabilita metrologica dei componenti meccanici di precisione e la conformita dei prodotti durante tutto il ciclo produttivo; Effettuare tarature, calibrazioni e verifiche periodiche degli strumenti di misura aziendali (calibri, micrometri, tamponi, comparatori e strumenti analoghi); Eseguire controlli dimensionali sui componenti e redigere report di collaudo, schede dimensionali e certificati di conformita; Collaborare con i reparti produttivi nell'individuazione delle non conformita e nel supporto alle azioni correttive; Assicurare il rispetto delle normative di settore e delle specifiche tecniche richieste dal cliente. Skill e Professionalita Diploma tecnico ad indirizzo Meccanico, Meccatronico, Aeronautico o equivalente; Ottima capacita di lettura del disegno meccanico; Buona conoscenza degli strumenti di misura e controllo dimensionale; Preferibile esperienza di almeno 2-3 anni maturata nel ruolo o in attivita di controllo qualita nel settore metalmeccanico. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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15/07/2026
Nuovo!
Junior Lean Engineer / Continuous Improvement Engineer
Veneto, verona - LHH
Per realtà manifatturiera strutturata con forte orientamento all'innovazione e al miglioramento continuo, siamo alla ricerca di un/una Junior Lean Engineer da inserire all'interno dell'area Operations.
La risorsa avrà l'opportunità di affiancare figure senior e partecipare attivamente a progetti di efficientamento dei processi produttivi, contribuendo allo sviluppo della cultura Lean all'interno dello stabilimento.
Responsabilità
- Supportare l'analisi e l'ottimizzazione dei processi produttivi;
- Partecipare a progetti di miglioramento continuo secondo i principi Lean Manufacturing;
- Monitorare KPI operativi e individuare opportunità di miglioramento;
- Collaborare con Produzione, Qualità, Logistica e Manutenzione;
- Supportare attività di mappatura dei processi e analisi dei flussi;
- Contribuire all'implementazione di metodologie Lean quali 5S, Kaizen, Visual Management e standardizzazione dei processi.
Profilo
- Laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica o discipline affini;
- Esperienza di almeno 6 mesi/1 anno in contesti produttivi o industriali;
- Interesse per i temi di Lean Manufacturing e Continuous Improvement;
- Buona capacità di analisi dei dati;
- Buona conoscenza di Excel;
- Attitudine al lavoro in team e orientamento al risultato.
Costituiscono un plus
- Esperienza anche minima su progetti Lean, Tempi & Metodi o Process Engineering;
- Conoscenza di strumenti quali VSM, KPI di produzione, OEE, 5S o Kaizen;Inserimento in un contesto industriale strutturato e in crescita;
Affiancamento e formazione on the job sui principali strumenti Lean;
Coinvolgimento diretto in progetti strategici di miglioramento continuo;
Concrete opportunità di sviluppo professionale all'interno dell'area Operations;
Orario di giornata
#LI-MB3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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13/07/2026
Nuovo!
Impiegato junior ufficio tecnico - commerciale
Veneto, Montorso Vicentino - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria metalmeccanica con sede a Montorso Vicentino (VI), ricerchiamo un/una Impiegato/a junior ufficio tecnico - commerciale. La risorsa sara inserita in un contesto strutturato, a supporto delle funzioni tecniche e commerciali, con un iniziale periodo di affiancamento ai responsabili di reparto in produzione per acquisire conoscenze specifiche sui prodotti aziendali e sui relativi processi. Il ruolo prevede attivita di gestione dei primi contatti con i clienti, predisposizione di preventivi e utilizzo di strumenti informatici per l'elaborazione dei dati. Il contesto industriale e' orientato alla precisione e al rispetto degli standard tecnici tipici del comparto metalmeccanico. Responsabilita Supportare i capi reparto di produzione durante l'affiancamento iniziale, osservando i processi e acquisendo conoscenze sulle peculiarita tecniche dei prodotti realizzati. Gestire la ricezione dei primi contatti da parte dei clienti, raccogliendo le informazioni necessarie per una corretta analisi delle richieste e delle specifiche tecniche. Predisporre preventivi in collaborazione con l'ufficio tecnico e commerciale, assicurando coerenza tra esigenze del cliente, tempi di produzione e caratteristiche del prodotto. Inserire e aggiornare i dati relativi a offerte, clienti e prodotti all'interno dei sistemi informatici aziendali, con particolare attenzione alla precisione delle informazioni. Utilizzare fogli di calcolo Excel per elaborare dati tecnici e commerciali, predisponendo report e prospetti a supporto delle attivita decisionali interne. Collaborare con le funzioni interne, tecniche e commerciali, per garantire un flusso informativo corretto tra produzione e gestione dei clienti, nel rispetto delle procedure aziendali. Skill e Professionalita Ottima conoscenza della lingua inglese, con capacita di comprendere e gestire comunicazioni scritte e orali con interlocutori internazionali. Buona conoscenza di Excel, con capacita di utilizzare funzioni base e intermedie per l'elaborazione e l'analisi di dati tecnici e commerciali. Capacita di comunicazione scritta e orale adeguata alla gestione dei primi contatti con i clienti, assicurando chiarezza e completezza delle informazioni raccolte. Attitudine all'apprendimento in contesto produttivo, con disponibilita all'affiancamento ai capi reparto per comprendere le peculiarita del prodotto metalmeccanico. Capacita di lavorare con precisione e attenzione ai dettagli nella predisposizione di preventivi, documenti tecnici e comunicazioni verso i clienti interni ed esterni. Benefit Informazioni Aggiuntive Inserimento a partire dal livello D2 del CCNL metalmeccanica industria I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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13/07/2026
Nuovo!
Disegnatore Elettrico ? Settore Industriale / Oil & Gas
Veneto, Vicenza - LHH
LHH affianca realtà strutturata operante nel settore Oil & Gas, specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni impiantistiche custom, nella ricerca di un Disegnatore Elettrico a supporto delle attività di commessa, con focus sulla progettazione elettrotecnica dei quadri e sul supporto tecnico al Project Manager.
Responsabilità
Mansioni e Responsabilità
La risorsa supporterà il Project Manager per la parte elettrica delle commesse, occupandosi della progettazione a livello elettromeccanico dei quadri elettrici, con particolare riferimento agli aspetti elettrotecnici.
Contribuirà allo sviluppo tecnico della commessa interfacciandosi con le funzioni interne e collaborando alla definizione delle soluzioni progettuali, operando in contesti multidisciplinari dove la componente elettrica, elettronica e meccanica convivono, pur con una progettazione prevalentemente meccanica del quadro.
Profilo
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Elettrotecnica (valutata anche prima esperienza) oppure Diploma di Perito Elettrotecnico con esperienza
- Esperienza nel disegno elettrico e nella progettazione di quadri elettrici (fino a profili senior)
- Background elettrotecnico puro o meccanico puro valutato positivamente
- Profili meccatronici valutati caso per caso:
- idonei se con percorso o specializzazione a indirizzo meccanico o elettrico
- meno coerenti profili con prevalenza elettronica
- Capacità di lavorare in contesti ibridi elettrico / elettronico / meccanico
- Attitudine al lavoro per commessa e al supporto tecnico al PM
Offerta
- Inserimento in un contesto tecnico strutturato e orientato a progetti custom
- Ruolo operativo a elevato contenuto tecnico
- Valutazione di profili da junior a senior
- Contratto, inquadramento e package retributivo in funzione della seniority
#LI-DB5
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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14/07/2026
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