Tecnico PVD Junior
Sede
Italia, Toscana,
Settore:
Industria farmaceutica
Ruolo:
Medicina/Sanità
Data ultimo aggiornamento: 07/07/2026 2026-10-07
attività
Descrizione annuncio
Descrizione azienda
Openjobmetis S.p.A. ricerca per azienda cliente
Tecnico PVD Junior
Posizione
Openjobmetis S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per importante azienda operante nel settore dei trattamenti superficiali un/una Tecnico PVD Junior.
La risorsa sarà inserita all'interno del reparto PVD e, dopo un adeguato periodo di affiancamento, si occuperà delle attività legate al processo di rivestimento mediante tecnologia PVD (Physical Vapor Deposition).
Principali attività
- Preparazione dei componenti metallici mediante pulizia e caricamento all'interno dell'impianto PVD;
- Supporto nell'impostazione e nella configurazione dei parametri di processo (sputtering e arco catodico);
- Controllo qualità estetico e meccanico dei rivestimenti depositati;
- Manutenzione ordinaria dell'impianto e delle attrezzature di reparto.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria dei Materiali, Scienza dei Materiali, Ingegneria Chimica, Ingegneria Meccanica o percorsi di studio affini;
- Buona conoscenza del disegno tecnico;
- Conoscenza di base dei materiali metallici e dei trattamenti superficiali;
- Precisione, manualità e attenzione ai dettagli;
- Attitudine al problem solving;
- Interesse ad apprendere un processo produttivo altamente tecnologico.
Costituirà titolo preferenziale un'esperienza, anche breve, maturata in contesti produttivi o laboratori tecnici; saranno valutati positivamente anche candidati neolaureati o alla prima esperienza.
Altre informazioni
Si offre
- Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato, in somministrazione o diretto in azienda, con concrete possibilità di crescita;
- Inquadramento iniziale al livello D1 del CCNL di riferimento, con possibilità di valutazione di un livello superiore in base all'esperienza maturata.
Orario di lavoro
Full time.
Luogo di lavoro
Scandicci
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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FARMACISTA
Abruzzo, L'Aquila - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda
Openjobmetis S.p.A., agenzia per il lavoro, ricerca per importante azienda cliente la figura di:
Posizione
FARMACISTA
Requisiti
- laurea in farmacia
- iscrizione all'albo
- conoscenza delle normative e leggi sul settore farmaceutico
- ottime capacità di relazione con la clientela
Altre informazioni
Inquadramento: Iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta. CCNL FARMACIE MUNICIPALIZZATE, livello I, RAL: 28.000/30.000K
Sede di lavoro: L'Aquila (AQ)
Orario di lavoro: Full time 40 ore settimanali dal lunedì al sabato dalle 9-13 e 16-20.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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01/07/2026
Nuovo!
Senior International Regulatory Manager - Azienda Farmaceutica
Lombardia, Milano - LHH
LHH Lifesciences ricerca, per conto di multinazionale farmaceutica con sede di lavoro a Milano, un/a:
Senior Regulatory Affairs Manager
La figura avrà un forte focus sulla definizione della Strategia Regolatoria e si occuperà delle seguenti attività:
- Agire come punto di contatto principale con gli enti regolatori esterni, secondo necessità, al fine di garantire un adeguato contributo alla strategia regolatoria, ottenere rapide approvazioni delle sottomissioni e risolvere eventuali problematiche regolatorie.
- Per i progetti/prodotti di propria competenza, collaborare con i colleghi globali/regionali alla redazione delle strategie regolatorie regionali in linea con gli obiettivi di business. Garantire l'esecuzione dei deliverable critici assegnati, in conformità con la strategia e la pianificazione regolatoria globale, lavorando in partnership con team cross-funzionali a supporto degli input ai piani di sviluppo del prodotto.
- Fornire consulenza sulla strategia globale di sottomissione delle CTA (Clinical Trial Application) e offrire supporto e orientamento regolatorio al personale aziendale durante l'intero processo di ricerca e sviluppo .
- Guidare le attività regolatorie per i propri progetti e rappresentare la funzione Regulatory, quando richiesto, all'interno dei team di progetto.
- Garantire che la strategia regolatoria e la pianificazione delle sottomissioni siano redatte ed eseguite secondo quanto pianificato, oppure supervisionarne l'esecuzione qualora delegate a fornitori esterni.
- Identificare i requisiti regolatori e le tendenze nelle aree di competenza e fornire supporto, consulenza ed expertise regolatoria ai team di sviluppo e/o agli organismi di governance superiore, su richiesta.
- Pianificare efficacemente le sottomissioni e lavorare nel rispetto delle tempistiche concordate.
- Identificare eventuali problematiche regolatorie e risolverle secondo necessità.
Responsibilities
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- È richiesta una solida conoscenza operativa dei requisiti regolatori nelle diverse regioni (ad es. USA , UE, resto del mondo ? ROW, APAC) rilevanti per i progetti seguiti, nonché la capacità di dimostrare come tali conoscenze vengano acquisite e sviluppate ulteriormente.
- Laurea in discipline scientifiche
- Mandatoria esperienza di almeno 10 anni in ambito regolatorio, maturata all'interno di contesti strutturati ed FDA-exposed
- Esperienza diretta nell'interazione con le principali autorità regolatorie competenti (ad es. FDA, EMA e PMDA).
- Capacità di lavorare in autonomia sui progetti assegnati, fornendo orientamento e supporto a professionisti Regulatory meno esperti, nonché di contribuire a progetti più articolati e complessi.
Inquadramento
Si applica CCNL Chimico Farmaceutico.
La posizione non prevede un inquadramento dirigenziale.
#LI-CM3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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08/07/2026
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