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FULL STACK DEVELOPER  

Sede

Italia, Trentino-Alto Adige, BOLZANO .BOZEN.

Settore:

Industria della gomma e della materia plastica

Ruolo:

IT/Technology

Data ultimo aggiornamento: 25/02/2026

attività 

Descrizione annuncio

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Candidati

Orienta S.p.A., Società Benefit, filiale di Bolzano, ricerca per azienda cliente operante nel settore della lavorazione delle materie plastiche un/a FULL STACK DEVELOPER.

Mansioni principali:

  • Sviluppare applicazioni lato server utilizzando linguaggi e framework;
  • Realizzare interfacce utente e componenti frontendg;
  • Gestire e mantenere operative le basi dati aziendali;
  • Integrare dispositivi hardware dedicati ai processi produttivi;
  • Contribuire allo sviluppo di soluzioni software.

Requisiti:

  • Formazione tecnica o informatica;
  • Preferibile conoscenza, anche iniziale, di elementi hardware e integrazione dispositivi;
  • Curiosità, spirito collaborativo e attitudine a trasformare le idee in soluzioni concrete attraverso sperimentazione e pratica;
  • Capacità di lavorare con metodo e orientamento al miglioramento continuo.

Offriamo:

  • Assunzione diretta in azienda;
  • Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì.

Orienta S.p.A., Benefit-Gesellschaft, Niederlassung Bozen, sucht für ein Kundenunternehmen aus dem Bereich Kunststoffverarbeitung eine/n FULL STACK DEVELOPER.

Hauptaufgaben:

  • Entwicklung von serverseitigen Anwendungen unter Verwendung geeigneter Sprachen und Frameworks;
  • Umsetzung von Benutzeroberflächen und Frontend-Komponenten;
  • Verwaltung und betriebliche Sicherstellung der firmeneigenen Datenbanken;
  • Integration von Hardwaregeräten, die in Produktionsprozessen eingesetzt werden;
  • Mitarbeit an der Entwicklung von Softwarelösungen.

Anforderungen:

  • Technische oder informatische Ausbildung;
  • Wünschenswert: erste Kenntnisse im Hardwarebereich und in der Geräteintegration;
  • Neugierde, Teamgeist und die Fähigkeit, Ideen durch Experimentieren und praktische Umsetzung in konkrete Lösungen zu verwandeln;
  • Strukturierte Arbeitsweise und Orientierung an kontinuierlicher Verbesserung.

Wir bieten:

  • Direkteinstellung im Unternehmen;
  • Vollzeitbeschäftigung, 40 Stunden pro Woche, von Montag bis Freitag.

Vedi dettagli

Tipo di contratto: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

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SISTEMISTA IT

Italia, Toscana, EMPOLI - Humangest S.p.A. empImg

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore gomma plastica, la figura di un/a Sistemista IT     La figura sarà responsabile della gestione, della manutenzione e dell'ottimizzazione delle infrastrutture informatiche aziendali, garantendo sicurezza, affidabilità e continuità operativa.   Nello specifico si occuperà di:   -gestire e monitorare le reti informatiche e dei dispositivi di networking (switch, router, firewall); -dell'amministrazione di sistemi Windows Server, Active Directory e servizi correlati; -gestire gli ambienti di virtualizzazione; -supportare e effettuare manutenzione dei servizi Microsoft 365; -risolvere problematiche tecniche e supportare gli utenti interni; -collaborare con il team IT per progetti di miglioramento e per l'implementazione di nuove soluzioni.   Requisiti: -Esperienza: 3-5 anni in ruoli analoghi. -Conoscenza approfondita di reti informatiche e protocolli di networking. -Familiarità con dispositivi di rete (switch, router, firewall). -Esperienza con sistemi di virtualizzazione (gradito Hyper-V). -Ottima conoscenza di Active Directory e Microsoft 365. -Buona conoscenza della lingua inglese. -Buone capacità di problem-solving e attenzione ai dettagli. -Ottime doti comunicative e capacità di lavorare in team.   Offriamo: Inserimento diretto in azienda cliente a tempo indeterminato. La retribuzione sarà commisurata all'effettiva esperienza del candidato. Orario di lavoro: full time giornaliero Luogo di lavoro: Empoli (FI)   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordest
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