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HR  

Sede

Italia, Marsciano

Settore:

Altro

Ruolo:

Risorse umane

Data ultimo aggiornamento: 10/03/2026

attività 

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Sei interessato ad una carriera nelle risorse umane? Hai esperienza nella gestione del personale?

Randstad Talent Selection, per azienda del settore manifatturiero , è alla ricerca di un

HR GENERALIST

Sede di lavoro: Marsciano (PG)

Orario di lavoro: full time

Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda, RAL e contratto commisurati all'esperienza del candidato/a

Retribuzione annua: 28000€ - 34000€

esperienza

da 3 a 5 anni

Competenze richieste:

  • conoscenza dell'amministrazione del personale e del diritto del lavoro;
  • capacità di gestione di presenze, assenze, ferie e straordinari;
  • familiarità con i principali CCNL (industria, commercio, logistica?);
  • utilizzo dei portali obbligatori (UNILAV, INPS, INAIL);
  • conoscenza dei processi di onboarding, selezione e formazione;
  • utilizzo software Zucchetti Presenze Infinity e ZWelfare. e del pacchetto Office (Excel in particolare);
  • capacità di preparare documenti contrattuali e reportistica HR

Competenze trasversali:

  • precisione e attenzione al dettaglio;
  • riservatezza e gestione corretta dei dati sensibili;
  • ottime capacità organizzative e di multitasking;
  • comunicazione efficace e orientamento al supporto interno;
  • gestione del tempo e delle priorità;
  • problem solving operativo;
  • attitudine relazionale e collaborazione con diversi reparti.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).


€ 28000 - € 34000 annuale

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Nuovo!

RECRUITING DAY

Italia, Lombardia, VIMERCATE PIAZZA DEL LINIFICIO - Etjca S.p.a. empImg

Descrizione annuncio ETJCA – Agenzia per il Lavoro - Filiale di Vimercate (MB) organizza un RECRUITING DAY.   Da oltre 25 anni, valorizziamo il talento delle persone e supportiamo le aziende nella scelta dei migliori professionisti.   Avrai la possibilità di presentare il tuo curriculum ai recruiter della filiale, scoprire le posizioni aperte e farti conoscere dalle aziende più importanti del territorio.   I POSTI SONO LIMITATI!   Candidati subito per essere ricontattato e prenotare il tuo colloquio.   Quando? Lunedì 23 marzo 2026 – Dalle ore 09.30 alle ore 13.00 Sede ETJCA: VIMERCATE in Piazza del Linificio, n.3 (3 piano)     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
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11/03/2026
Nuovo!

HR Generalist

Italia, Alessandria e provincia - Page Personnel empImg

- Supervisione dei cedolini elaborati dal provider esterno, verificando coerenza di presenze, assenze, straordinari, turni, elementi retributivi, indennità, premi e trattenute. - Controllo dell'allineamento tra condizioni contrattuali e busta paga secondo il CCNL applicato. - Gestione dei rapporti operativi con il fornitore payroll per segnalare incongruenze e richiedere correzioni. - Monitoraggio delle presenze ai fini del calcolo dei ticket restaurant e supporto alla produzione della reportistica HR/payroll (senza gestione diretta dell'intero ciclo paghe). - Presidio HR per la sede produttiva, fungendo da referente diretto per i dipendenti su tutte le tematiche HR di primo livello. - Supporto ai processi di people management lungo tutto il ciclo di vita: selezione in collaborazione con HR Corporate, onboarding e assistenza continua durante il percorso aziendale. - Attività operative di amministrazione del personale: assunzioni, proroghe, cessazioni, modifiche contrattuali, raccolta e archiviazione documentale. Requisiti richiesti: - Esperienza di 3-5 anni in ambito HR, con esposizione a payroll o amministrazione del personale, maturata presso contesti aziendali, agenzie per il lavoro o studi di consulenza del lavoro. - Conoscenza solida dei principali elementi che compongono la busta paga. - Dimestichezza con INAZ e/o Zucchetti. - Autonomia operativa e forte senso di responsabilità. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Elevata precisione e cura del dettaglio. - Affidabilità, discrezione e rispetto della riservatezza. L'azienda è una realtà strutturata del settore orafo, attenta alla crescita delle persone e alla qualità dell'ambiente di lavoro, dove professionalità e contributo individuale vengono valorizzati. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa nel range 28.000 EUR - 32.000 EUR, commisurata all'esperienza maturata nel ruolo. - Buoni pasto inclusi. - Possibilità di crescita professionale all'interno di una grande organizzazione. - Sede lavorativa: Valenza (AL). Se sei interessat* a questa opportunità come HR Generalist a Valenza, invia la tua candidatura oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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11/03/2026
Nuovo!

Un/Una Consultant Hr

Italia, Lombardia, Cremona - LA RISORSA UMANA empImg

LaRisorsaUmana.It, Agenzia di ricerca, selezione e formazione del personale, ricerca un/una Consultat Senior Le principali mansioni sono: - Contatto costante con le aziende del territorio, per comprendere le loro esigenze di personale qualificato - Gestire il processo di recruiting, con un ottimale utilizzo dei canali di ricerca personale - Intervistare i/le candidati/e e preparare i profili professionali da presentare alle aziende clienti - Gestire, con metodo e professionalità, la fase di mediazione azienda/candidato, finalizzata all'inserimento del/della candidato/a nell'azienda cliente - Definire l'accordo commerciale con le aziende clienti La figura ideale presenta i seguenti requisiti: - Esperienza acquisita nella ricerca/selezione del personale - Buona conoscenza del pacchetto Office e strumenti informatici - Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche. Diploma Superiore se legato a esperienza maturata nel settore - Spiccate doti comunicative, proattività e capacità di rapportarsi con persone eterogenee - Empatia, positività e capacità di analisi e problem solving - Patente B Orario - Full time dal Lun. al Ven dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00. Tipologia contratto Assunzione Diretta - Inserimento immediato - Retribuzione: commisurata ad esperienza maturata e capacità da concordare in fase di colloquio. Altri vantaggi per i/le dipendenti: - L'Azienda è strutturata per offrire, dopo 6 mesi di assunzione, un pacchetto di welfare aziendale rivolto a tutte le persone del team, che tocca tre aspetti fondamentali: Salute e Benessere; Bilanciamento Vita/Lavoro; Sussidi e Convenzioni - l'Azienda è Certificata UNI PDR 125:2022 (Parità di genere), ISO 9001:2015, ISO 45001 (Sistemi di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro). - L'Azienda è Business Partner Sole 24 Ore. N.B: Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse; vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo! Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 I candidat* interessat* possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 - 41012 (Mo) Tel. 059/642217
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11/03/2026
Nuovo!

RECRUITING DAY NAZIONALE 18/03

Italia, Gravellona Toce - Randstad Italia S.p.A. empImg

Recruiting Day Nazionale ? Il tuo futuro inizia qui!  Randstad Italia è lieta di annunciare un Recruiting Day Nazionale, un'opportunità unica per tutti coloro che desiderano entrare a far parte del mondo del lavoro per la prima volta o che sono alla ricerca di nuove e più stimolanti opportunità lavorative. Si tratta di un evento speciale, con lo scopo di individuare candidati come te, disponibili a lavorare e in linea con le opportunità aperte su tutto il territorio nazionale.   Ti aspettiamo mercoledì 18 marzo dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17.00 in tutte le filiali Randstad d'Italia per un evento speciale dedicato a chi, come te, è motivato, appassionato e desidera fare la differenza. Retribuzione annua: 18000€ - 22000€ esperienza1 anno Perché partecipare?  - Zero attese, tanto valore: incontra i nostri recruiter per un confronto diretto e veloce. - Opportunità reali: scopri le posizioni aperte ora nel tuo territorio. - Orientamento su misura: che tu sia un profilo senior o un giovane talento, abbiamo il percorso giusto per te. Consulta sul nostro sito la sezione trova filiale e vieni a trovarci in quella più vicina. Ti aspettiamo con un CV aggiornato!   #RecruitingDay18marzo   La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 18000 - € 22000 annuale
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11/03/2026
Nuovo!

Junior Recruiter

Italia, Torino - Randstad Italia S.p.A. empImg

Randstad Divisione Inhouse is recruting a Junior Recruiter, you will support for recruiting across a variety of functions across Avio specially in manufacturing, and digital area. The responsibilities of the role will cover all areas of the talent journey, driving engagement and a robust & positive experience for all candidates at all levels, from job posting to assessment & selection to onboarding, ensuring we attract and hire diverse and quality talent in our business. Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienza1 anno ? Master's degree from an accredited university is required; organizational psychology, humanistic or law degree are preferred ? Previous experience in a similar role ? Organized and  structured approach ? Fluency in English ? Work Visa, in accordance with local regulation, is required  Desired Characteristics ? Positive and emphatic approach ? Desire to work in an international and diverse environment  La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 34000 annuale
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10/03/2026
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