attività
Descrizione annuncio
Per innovativa società ICT presente in Toscana, cerchiamo un profilo di Digital Business Developer, al quale verrà attribuito ruolo strategico nella definizione e implementazione delle attività di marketing digitale e business development.
Collaborerà a stretto contatto con la Direnzione Commerciale, interfacciandosi con diversi reparti per garantire coerenza tra le iniziative di marketing e gli obiettivi di business.
A seguito di un primo periodo di on-boarding, l'obiettivo sarà formare un profilocapace di gestire in autonomia di un'attività commerciale esterna.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Gestire in autonomia il primo contatto con potenziali clienti
- Condurre discovery call per comprendere bisogni, priorità e contesto del cliente
- Valutare il livello di interesse e l'adeguatezza del prospect rispetto al prodotto software
- Registrare e aggiornare tutte le informazioni all'interno del CRM aziendale
- Collaborare strettamente con il team Sales per il passaggio di opportunità qualificate
- Preparare materiali a supporto (schede prodotto, follow-up, riepiloghi)
- Coordinarsi con il team Marketing per ottimizzare campagne e messaggi di ingaggio
- Identificare nuovi segmenti di mercato e potenziali target
- Fornire feedback al Product e al Marketing sulle esigenze rilevate durante le interazioni con i prospect
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli analoghi.
- Competenza nell'utilizzo avanzato di CRM (preferibilmente HubSpot)
- Conoscenza delle tecniche di social selling e utilizzo professionale di LinkedIn
- Capacità di analisi dati e reportistica (Excel, dashboard CRM, Power BI)
- Spiccate doti comunicative, problem-solving e attitudine al lavoro in team
- Orientamento agli obiettivi e capacità di costruire relazioni con clienti e prospect
- Richiesta disponibilità per la gestione di un'attività comemrciale esterna dopo un primo periodo di trasferimento know-how
Cosa offriamo:
- Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato.
- Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza.
- Modalità di lavoro ibrida.
- Welfare aziendale (connettività home, assistenza sanitaria integrativa, ecc.).
- Piano di formazione annuale condiviso con il Manager.
- Eventi di team building periodici.
- Bonus al raggiungimento degli obiettivi.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nuovo!
Consulente Commerciale Siena
Toscana, Siena - LA RISORSA UMANA
Form-App, Ente accreditato su tutto il territorio italiano per la Formazione del Personale, ricerca un/a Consulente Commerciale nel settore della FORMAZIONE AZIENDALE per l'area di TSIENA con cui instaurare una collaborazione in partita IVA.
La figura, a diretto riporto dell'Area Manager di riferimento, svolgerà un'attività consulenziale e di sviluppo ed espansione commerciale.
Sarà responsabile del territorio di competenza assegnato in esclusiva;
offrirà consulenza mirata e personalizzata in ambito della formazione aziendale;
si occuperà di analisi del fabbisogno del cliente e successiva gestione nel soddisfare le relative richieste;
svilupperà gli obiettivi concordati e relativo raggiungimento dei KPI.
La figura ideale possiede i seguenti requisiti:
- Spiccate doti relazionali, comunicative e di vendita;
- Determinazione al raggiungimento degli obiettivi;
- Esperienza pregressa anche breve come consulente a supporto di progetti commerciali;
- Capacità di sviluppare contatti diretti con potenziali clienti;
- Patente di guida B ed automunito;
- Conoscenza professionale del pacchetto office;
- Diploma o Laurea breve
Completano il profilo ottime capacità organizzative, di pianificazione ed autogestione, flessibilità, precisione, dinamicità e intraprendenza.
Cosa Offriamo:
- Contratto di collaborazione con P. IVA
- Piano provvigionale ed incentivi al raggiungimento degli obiettivi
- Starter pack economico di sei mesi da definire in fase di colloquio
- Percorso formativo gratuito altamente qualificante
- Affiancamento e supporto costante dell'area manager di riferimento
- Flessibilità organizzativa
Le risorse interessate possono contattare:
Form-App SRL - Sede Legale di Carpi, via Carlo Marx 95 ? 41012 Carpi (MO)
Tel. 059/8635146 - Email: recruiting@form-app.it
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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24/03/2026
Nuovo!
Export Manager Europa Arredo
Toscana, Empoli - LHH
Per azienda cliente, operante in ambito arredo di alta gamma, siamo alla ricerca di un* Export Manager che segua il mercato europeo.
Responsibilities
La figura sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione dei rapporti con clienti, partner e distributori in Europa, promuovendo soluzioni di arredo di alta gamma. Il ruolo prevede una forte componente strategica e operativa, con l'obiettivo di consolidare la presenza del brand e incrementare le vendite nei mercati nordamericani.
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione diretta dei key account e dei distributori locali;
- Sviluppo di nuove opportunità di business attraverso studi di architettura, interior designer, general contractor e retail;
- Coordinamento con le funzioni interne (marketing, produzione, logistica) per garantire la corretta esecuzione dei progetti;
- Monitoraggio dei trend di mercato e analisi della concorrenza;
- Partecipazione a fiere internazionali, eventi di settore e business trip.
Your Profile
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Esperienza di almeno 5 anni in ruoli export o sales internazionali nel settore arredo, design o luxury goods;
- Inglese fluente (lingua testata a colloquio);
- Forte orientamento al risultato, capacità di negoziazione e visione strategica;
- Disponibilità a frequenti trasferte (circa 60% del tempo).
La posizione non prevede smart-working per cui, quando non si è in traserta, è prevista una presenza continuativa in sede.
#LI-PL1
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24/03/2026
Nuovo!
ADDETTO/ADDETTA VENDITE con furgoncino aziendale
Toscana, MONTEMURLO - DURING S.P.A.
Ricerchiamo per azienda cliente (settore commercio) operante nella vendita di prodotti alimentari un/una:
ADDETTO/ADDETTA VENDITE con furgoncino aziendale
Entrerai a far parte di una realtà solida e dinamica, e ti occuperai di:
- Vendita di prodotti alimentari direttamente presso i clienti (B2C), con mezzo aziendale
- Gestione e sviluppo di un portafoglio clienti già assegnato dall'azienda
Cosa offriamo:
- Furgoncino e cellulare aziendale
- Formazione teorica e pratica
- Portafoglio clienti attivo
- Prospettiva di assunzione a tempo indeterminato
Luogo di lavoro: MONTEMURLO (PO)
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, full time.
Si offre contratto con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato.
Si richiede:
- Patente B in corso di validità
- Anche una breve esperienza nelle vendite sarà considerata positivamente
- Buone doti relazionali e focalizzazione sul cliente
Inviaci la tua candidatura: During Agenzia per il Lavoro, Filiale di Pesaro
...
24/03/2026
Nuovo!
Key Account Manager_ICT_Italia
Toscana, Lucca - LHH
Per conto di un'azienda innovativa e in forte crescita, leader nel settore ICT e specializzata in Cybersecurity, Networking e Digital Solutions, stiamo cercando un Key Account Manager, con una visione strategica, una mentalità orientata allo sviluppo del business e una naturale attitudine alle relazioni ad alto valore.
Responsabilità
- Sviluppo commerciale, contribuendo direttamente alla crescita del business.
- Collaborerai a stretto contatto con la Direzione Vendite per anticipare le esigenze del mercato e definire strategie commerciali vincenti.
- Gestirai e farai crescere un portafoglio clienti strategico, puntando su attività di business development e customer retention.
- Acquisirai nuovi clienti attraverso un approccio consulenziale, identificando bisogni specifici e proponendo soluzioni digitali personalizzate.
- Costruirai e manterrai relazioni solide e di lungo periodo con figure decisionali di alto livello.
- Definirai e implementerai action plan mirati per massimizzare le opportunità commerciali e rafforzare il rapporto con i clienti chiave.
- Gestirai in totale autonomia pipeline, obiettivi e scadenze, garantendo puntualità, efficienza e performance eccellenti.
- Sarai responsabile di un'area commerciale in Italia, da definire in base alle tue competenze e al tuo background.
Profilo
- Laurea in ambito commerciale, comunicazione o discipline affini.
- Esperienza consolidata (6?7 anni) nella vendita di servizi, preferibilmente nel settore IT / ICT.
- Familiarità con clienti di fascia medio-alta e conoscenza approfondita del mercato di riferimento.
- Forte orientamento al risultato, autonomia nella gestione del tempo e spiccate doti comunicative e relazionali.
- Attitudine al lavoro in team, flessibilità e spiccato spirito proattivo.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo indeterminato;
- RAL competitiva, con MBO personalizzato in base alla seniority (range: 50.000?70.000 €).
- Auto aziendale ad uso promiscuo.
- Modalità di lavoro ibrida o full-remote.
- Formazione continua.
- Attività di Team Building.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
24/03/2026
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