attività
Descrizione annuncio
Per azienda cliente operante nel settore Chimico con sede a Cuneo siamo attualmente alla ricerca di una figura di Plant Production Manager.
Responsibilities
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Gestire i flussi produttivi dello stabilimento, garantendo efficienza, qualità e continuità operativa
- Coordinare e supervisionare i capi reparto a diretto riporto
- Gestire il budget destinato a implementazioni, attività di manufacturing e revamping delle linee produttive
- Coordinarsi con l'ufficio tecnico per le attività di ingegneria di processo e gestione della qualità
- Supervisionare le attività del laboratorio interno
- Riportare direttamente all'alto management aziendale sull'andamento dello stabilimento, sui risultati e sulle criticità legate alla produzione
Your Profile
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti :
- Laurea in Chimica o Ingegneria Chimica
- Almeno 10 anni di esperienza nel ruolo di Plant Manager, Process Manager o in posizioni di responsabilità nella gestione di impianti produttivi
- Solide competenze nella gestione di risorse umane, budget e processi produttivi complessi
- Orientamento al risultato, capacità decisionale e forte attitudine alla leadership
- Conoscenza delle normative di sicurezza e qualità applicate al settore
#LI-DP2
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Mappa
Powered by
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda: LOADING...
Annunci di lavoro correlati
CALDAISTA
Piemonte, CANALE - Humangest S.p.A.
Caldaista (Conduzione Generatori di Vapore) – Canale (CN)
Per azienda cliente leader nella produzione di pannelli in compensato di legno di pioppo, siamo alla ricerca di un/una Caldaista da inserire all'interno dell'area Produzione / Manutenzione Impianti. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sedi e modalità di lavoro
- Sede di lavoro: Canale (CN)
- Modalità di lavoro: In presenza
-
Eventuale disponibilità richiesta: Disponibilità a lavoro su 3 turni e festivi (turnazione a ciclo continuo 6-2). Per candidati disponibili al trasferimento in zona limitrofa, l'azienda garantisce una sistemazione alloggiativa per i primi 3 mesi.
Tipologia contrattuale
- Contratto: Tempo indeterminato (inserimento diretto)
-
Orario di lavoro: Full-time su turni (ciclo continuo)
Retribuzione e condizioni economiche
-
Retribuzione annua lorda prevista: Retribuzione tra i 35.000 ed i 38.000 euro lordi annui. Commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.
- Eventuali elementi aggiuntivi:
-
Supporto alloggio per i primi 3 mesi (per candidati in trasferimento)
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
Il candidato si occuperà della conduzione di generatori di vapore industriali a biomassa legnosa presso la centrale termica presente all'interno dello stabilimento produttivo e per il teleriscaldamento fornito alle utenze civili.
In particolare si occuperà di:
- Conduzione dei generatori di vapore industriali alimentati a biomassa legnosa.
- Monitoraggio e gestione della centrale termica interna allo stabilimento di Canale (CN).
- Gestione del sistema di teleriscaldamento per le utenze civili del Comune di Canale (CN).
- Utilizzo di macchine movimento terra e pala caricatrice frontale per la movimentazione della biomassa legnosa.
-
Esecuzione e predisposizione delle operazioni relative alla manutenzione straordinaria e preventiva degli impianti.
Requisiti richiesti
- Abilitazioni obbligatorie: Possesso del Patentino di 1° o 2° grado per la conduzione di generatori di vapore.
- Esperienza: Esperienza pregressa consolidata nella mansione.
- Competenze tecniche: Capacità di conduzione impianti termici industriali e predisposizione alla manutenzione preventiva/straordinaria.
- Requisiti logistici: Residenza in zone limitrofe al posto di lavoro o piena disponibilità al trasferimento (con supporto alloggio iniziale).
-
Idoneità operativa: Disponibilità alla guida di mezzi semoventi per la movimentazione del combustibile.
Competenze considerate preferenziali
- Esperienza pregressa nell'utilizzo specifico di pale caricatrici frontali o macchine movimento terra.
-
Esperienza in centrali termiche alimentate a biomasse.
Cosa offriamo
- Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato in azienda leader di settore.
- Sistemazione alloggiativa gratuita per i primi 3 mesi in caso di trasferimento da fuori zona.
-
Contesto industriale solido, strutturato e tecnologicamente avanzato.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature
- Primo colloquio conoscitivo
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
-
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali (Regolamento UE 2016/679).
...
30/06/2026
Nuovo!
international logistic & supply chain coordinator
Piemonte, Alessandria - LHH
Per azienda cliente, leader nel suo settore,
siamo alla ricerca di una figura di Supply Chain Manager.
La risorsa avrà la responsabilità di coordinare e sviluppare i processi di supply chain, con l'obiettivo di garantire efficienza operativa, ottimizzazione dei flussi e miglioramento delle performance aziendali.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione e coordinamento delle attività di pianificazione della produzione e dei materiali
- Supervisione dei processi di approvvigionamento, logistica e distribuzione
- Monitoraggio e ottimizzazione dei livelli di stock e dei flussi logistici
- Analisi delle performance della supply chain attraverso KPI e individuazione di aree di miglioramento
- Implementazione di progetti di miglioramento continuo (efficienza, cost reduction, livello di servizio)
- Coordinamento e sviluppo del team di riferimento
- Collaborazione con le funzioni aziendali (produzione, acquisti, commerciale) per garantire allineamento e continuità operativa
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Esperienza nel ruolo di Supply Chain, Planning o Operations Manager, o esperienza equivalente in ambito supply chain
- Conoscenza dei processi di pianificazione, approvvigionamento e gestione logistica
- Esperienza nell'utilizzo di KPI e strumenti di analisi delle performance
- Capacità di gestione e coordinamento di team
- Buona conoscenza dei principali sistemi gestionali (ERP, strumenti di pianificazione)
- Buona conoscenza della lingua inglese per interazioni in contesti internazionali
Saranno valutate anche candidature con percorsi differenti ma con competenze coerenti rispetto alle attività richieste.
Completano il profilo:
- Capacità di analisi e problem solving applicato a contesti operativi complessi
- Orientamento al risultato e al miglioramento continuo
- Capacità di gestione delle priorità e organizzazione delle attività
- Comunicazione efficace e collaborazione con stakeholder interni
- Buona conoscenza della lingua inglese per attività tecniche e interazione con clienti
Cosa offre l'azienda:
- Inserimento in contesto industriale strutturato e orientato alla qualità del servizio
- Ruolo ad alto contenuto tecnico con esposizione internazionale
- Percorsi di crescita e sviluppo professionale
Retribuzione: RAL indicativa compresa tra 50.000 € e 60.000 €, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate
Contratto: CCNL Gomma-Plastica Industria, applicato alle aziende del settore trasformazione e produzione materiali plastici [filctemcgil.it]
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
05/07/2026
Nuovo!
SENIOR PRODUCTION SCHEDULING MANAGER
Piemonte, TORINO - LHH
For our Client we are currently conducting a search for a dynamic and experienced SENIOR PRODUCTION SCHEDULING MANAGER to lead the scheduling operations and optimize manufacturing capabilities.
Responsibilities
The candidate will lead a dedicated team. The successful candidate will ensure the optimal saturation of internal departments, manage capacity bottlenecks through strategic outsourcing, and drive daily/weekly execution to ensure uncompromising On-Time Delivery (OTD).
? Receive and analyze the desired monthly production plan from the Central Supply Chain team
? Conduct comprehensive finite capacity assessments to determine the feasibility of the production plan against internal departmental capacities.
? Integrate highly technical variables into the scheduling model, including Overall Equipment Effectiveness (OEE), departmental productivity parameters, expected backlog, and special operational events.
? Monitor and evaluate the daily and weekly On-Time Delivery (OTD) performance of all manufacturing departments against the scheduled plan.
? Lead cross-functional interactions with Production and Quality departments to define and implement robust corrective action plans in the event of schedule deviations.
? Provide strong leadership, mentorship, and operational guidance to your team, fostering a culture of high performance, accuracy, and continuous improvement.
Your Profile
? Advanced expertise in finite capacity scheduling, rough-cut capacity planning, and advanced proficiency with major ERP/APS systems
? Experience with data analysis tools and data representation
? Deep understanding of manufacturing KPIs (OEE, OTD, cycle times, backlog)
? Familiarity with complex manufacturing processes
? Leadership: Demonstrated experience leading and developing a team of supply chain or scheduling professionals.
? Experience: 5 to 10 years of progressive experience in supply chain operations, with a strong, specific focus on production scheduling, capacity planning, and/or material management within a complex manufacturing environment.
? Education: Bachelor's or Master's degree in Industrial Engineering or a related technical field.
RAL: 70-80K. Company car is not provided
Location: Turin
#LI-SD5
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
05/07/2026
Nuovo!
conduttore impianti
Piemonte, Cuneo - LHH
Per azienda cliente multinazionale,consolidata e in forte crescita operante nel settore manifatturiero plastico, selezioniamo un/una:Conduttore Impianti di Estrusione.
L'azienda è una realtà produttiva strutturata, con un elevato numero di addetti e impianti automatizzati dedicati alla lavorazione di materie plastiche. L'ambiente è organizzato, orientato alla qualità e alla continuità produttiva su larga scala.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
-
- Conduzione e monitoraggio di macchinari per estrusione plastica
- Impostazione e regolazione dei parametri di processo
- Controllo del ciclo produttivo e delle performance degli impianti
- Intervento su anomalie e gestione dei fermi macchina
- Verifica della conformità del prodotto agli standard qualitativi
- Collaborazione con il reparto manutenzione per attività preventive e correttive
- Compilazione della reportistica di produzione
- Supporto al coordinamento operativo in contesti produttivi strutturati
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
-
- Esperienza nella conduzione di impianti industriali, preferibilmente nel settore plastico o affini
- Conoscenza dei processi di estrusione o di lavorazioni industriali continue
- Capacità di gestione dei parametri macchina e comprensione delle logiche di funzionamento impiantistico
- Buona manualità e attitudine alla risoluzione di problematiche tecniche
- Esperienza in contesti produttivi organizzati e con numerosi operatori
- Precisione, affidabilità e attenzione alla qualità
Completano il profilo:
- Attitudine al lavoro in team
- Capacità organizzativa e gestione delle priorità
- Problem solving operativo
- Resistenza allo stress in ambienti produttivi complessi
- Forte senso di responsabilità e attenzione alla sicurezza
- richiesta disponibilità al lavoro su turni
- Cosa offre l'azienda:
-
- Inserimento stabile in una realtà industriale solida e strutturata
- Contesto produttivo organizzato e tecnicamente evoluto
- Possibilità di crescita professionale su impianti complessi
- Formazione continua
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
05/07/2026
HSE
Piemonte, ALESSANDRIA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione
Il nostro cliente è una solida realtà del settore produttivo, radicata nel territorio dell'alessandrino.
La volontà è quella di una sempre maggiore strutturazione, nell'ottica di un continuo miglioramento.
Job Title e finalità di Ruolo: JR HSE
La risorsa opererà a stretto contatto con le funzioni locali e quelle centrali ai fini di implementare e mantenere il sistema di gestione e sicurezza.
Sarà supervisore degli aspetti di salute e sicurezza del personale e degli ambienti di lavoro, nel rispetto delle normative vigenti.
Dovrà inoltre elaborare le procedure di sicurezza e le istruzioni operative.
Sarà responsabile della formazione per la salute e sicurezza sul lavoro dei colleghi.
Principali Responsabilità:
• individuazione dei fattori di rischio, valutazione dei rischi ed individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente
• elaborazione delle misure preventive e protettive e dei sistemi di controllo delle misure
• elaborazione delle procedure di sicurezza e le relative istruzioni operative
• creazione dei programmi di informazione e formazione dei lavoratori
• organizzazione e docenza delle attività di informazione e dei corsi di formazione indirizzati alle varie funzioni aziendali sulle tematiche HSE
• realizzazione periodiche e specifiche ispezioni relativamente agli aspetti ambientali e di salute e sicurezza sul lavoro
• predisposizione dei piani e programmi di miglioramento
• coordinamento e supervisione delle attività previste dai sistemi di gestione aziendali in merito alla salute e sicurezza sul lavoro (UNI ISO 45001:2018), ambiente (UNI EN ISO 14001:2015) ed energia (UNI ISO 50001:2018)
Riporto gerarchico: Production manager
Competenze Tecniche (Hard Skills):
• Laurea Triennale in Ingegneria o Diploma di Scuola Media di Geometra+ Master
• Formazione abilitante allo svolgimento del ruolo di ASPP (moduli A e dell'ASR del 7/7/2016)
• Formazione di qualificazione come formatore per la salute e sicurezza sul lavoro (DM 06/03/2013)
• Ottima capacità di utilizzo del PC: pacchetto Office, gestionali/ database aziendali
• Pregressa esperienza nella mansione, di almeno due anni
• Buona conoscenza lingua inglese
• Automuniti/ e
Abilità Personali (Soft Skills):
• Precisione, buone capacità analitiche, orientamento al risultato
• Ottime doti relazionali e predisposizione all'interazione con il team di lavoro (dall'operatore di produzione, fino ai ruoli apicali)
• Forte determinazione al raggiungimento degli obiettivi, con un approccio propositivo
• Flessibilità e adattabilità nel gestire le priorità e le scadenze.
Condizioni di contratto:
• Sede di lavoro: limitrofi Alessandria
• Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì, 8/ 17
• Tipologia contrattuale: contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi direttamente in Azienda (finalizzato alla stabilizzazione).
• Pacchetto retributivo a budget: la RAL media di riferimento è da considerarsi indicativamente ricompresa tra i 32- 38 K, CCNL Carta- Az. Industriali (13 mensilità), ticket restaurant 6 €/ die, Welfare.
Il pacchetto retributivo sarà definito in modo flessibile e in accordo con le reali competenze e l'esperienza della risorsa.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
...
11/06/2026
Non visualizzare più questo messaggio