Manutentore Idraulico
Sede
Italia, Emilia-Romagna, parma
Settore:
Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Ruolo:
Ingegneria/Progettazione
Data ultimo aggiornamento: 17/07/2026 2026-10-17
attività
Descrizione annuncio
Verifica la tua compatibilità con questo annuncio
Candidati
Descrizione del lavoro
Descrizione del ruolo La Casa di cura Città di Parma ricerca un Manutentore Idraulico con sede di lavoro a Parma, per un ruolo full time in presenza. La persona selezionata si occuperà quotidianamente di interventi di plumbing su impianti idrici e sanitari, eseguendo controlli periodici, diagnosi di guasti e riparazioni tempestive per garantire la continuità dei servizi alla struttura. Il manutentore idraulico gestirà la manutenzione e repair di tubazioni, pipe, pompe, valvole e sistemi di scarico, assicurando il rispetto delle normative di sicurezza e degli standard igienico-sanitari. Sarà inoltre responsabile della compilazione della documentazione tecnica, della segnalazione dei lavori da programmare e della collaborazione con il team di manutenzione e con il personale sanitario per minimizzare i disservizi. È richiesto un approccio orientato al customer service interno, con capacità di intervenire in modo rapido, ordinato e coordinato.
Qualifiche:
- Il/La candidato/a deve possedere solide competenze in plumbing e pipe, con esperienza nella gestione di impianti idrici, sanitari e di scarico complessi.
- È richiesta capacità di manutenzione e maintenance & repair di apparecchiature e sistemi idraulici, inclusa la diagnosi dei guasti e l'esecuzione di interventi correttivi e preventivi.
- È importante dimostrare attenzione al customer service, con capacità di relazione efficace con personale interno e fornitori e attitudine collaborativa in ambiente sanitario.
- Costituiscono titolo preferenziale qualifica professionale o diploma tecnico in ambito idraulico, conoscenza delle normative di sicurezza e igiene, abilità nella lettura di schemi tecnici, uso di strumenti di misura e disponibilità al lavoro su turni o reperibilità.
Vedi dettagli
Salario lordo mensile: EUR 2800 - 3600
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato
Carriera: Operaio
Mappa
Candidati
oppure
Powered by
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda: LOADING...
Annunci di lavoro correlati
Nuovo!
Elettricista Manutentore | Full Time | Roma Ovest
Lazio, ROMA - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante in ambito sanitario, la figura di un/a ELETTRICISTA.
La risorsa sarà inserita all'interno del team di manutenzione e si occuperà delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti elettrici e delle infrastrutture di una prestigiosa struttura sanitaria, garantendone il corretto funzionamento e il rispetto degli standard di sicurezza.
In particolare si occuperà di:
- Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti elettrici;
- Individuare e risolvere guasti elettrici, assicurando la continuità operativa degli impianti;
- Effettuare controlli periodici e attività di manutenzione preventiva;
- Leggere e interpretare il disegno tecnico e gli schemi elettrici;
- Collaborare con il team di manutenzione nella gestione degli interventi programmati e straordinari;
- Operare nel rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza.
Richiediamo:
- Esperienza pregressa nel ruolo di elettricista;
- Capacità di lettura del disegno tecnico e degli schemi elettrici;
- Competenze nella manutenzione di impianti elettrici;
- Buone capacità di problem solving e autonomia operativa;
- Attitudine al lavoro di squadra e senso di responsabilità;
- Ottima conoscenza della lingua italiana.
Si offre iniziale contratto tempo determinato di 3/6 mesi, finalizzato all'inserimento stabile.
Per candidati con consolidata esperienza nel ruolo e già assunti a tempo indeterminato, sarà valutata la possibilità di un inserimento diretto a tempo indeterminato.
Inquadramento:
- CCNL: Multiservizi;
- Livello 2
- La retribuzione lorda oraria base prevista è di 7,95 € a cui si aggiungeranno le maggiorazioni previste dal CCNL per eventuale lavoro notturno/festivo/domenicale
- 14 mensilità
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al sabato, su turni mattina e pomeriggio
Luogo di lavoro: Roma Ovest – zona Pisana
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #centrosud
...
15/07/2026
Operatore/Operatrice Socio-Sanitaria (OSS)
Umbria, Perugia - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda
Openjobmetis SpA, Filiale di Foligno, per Cooperativa Sociale con sedi operative a Spoleto (PG), ricerca delle figure di OPERATORE/OPERATRICE SOCIO-SANITARIA (OSS) per potenziamento del proprio organico.
Posizione
La persona selezionata andrà ad occuparsi di:
- Fornirai assistenza ai pazienti anziani di una Residenza Protetta nelle loro attività quotidiane, affiancando gli infermieri professionisti
- Supporterai i pazienti negli spostamenti, aiutandoli a girarsi, sedersi, sollevarsi e spostarsi
- Aiuterai i pazienti ad assumere i propri pasti quando necessario
- Assisterai i pazienti con l'assunzione della cura farmacologica, seguendo le indicazioni degli infermieri
- Aiuterai i pazienti con la loro igiene personale e l'igiene della loro camera
- Fornirai un supporto emotivo ai pazienti stabilendo con essi una relazione empatica
RequisitiIl profilo ideale:
- Qualifica di OSS
- Avere un atteggiamento affabile con i pazienti, i colleghi di struttura
- Essere empatic* e comprensiv*
- Avere buone capacità di ascolto e comunicative
- Preferibilmente essere domiciliat* nelle vicinanze del luogo di lavoro
Altre informazioni
Orario di lavoro: Part-time e/o full-time; 6 giorni su 7 con riposo a scorrimento; turni mattina, pomeriggio e notte
Sede di lavoro: Spoleto (PG).
Tipologia contratto: Contratto di somministrazione iniziale finalizzato all'assunzione diretta con CCNL Cooperative sociali.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
...
01/07/2026
Nuovo!
INTERIM PROJECT MANAGER ? RIORGANIZZAZIONE HUB
Lombardia, Milano - LHH
Realtà del settore Healthcare
All'interno dell'area Operations sono attivi due hub principali (Nord Italia e Centro Italia), composti da team di front office, pianificazione e gestione service, responsabili di:
- coordinamento degli interventi dei tecnici
- gestione delle richieste e supporto dei pazienti
- supporto operativo ai servizi di consegna e assistenza
Questi hub sono stati sviluppati qualche anno fa nell'ambito di un progetto internazionale volto alla standardizzazione e automazione dei processi su più Paesi.
Il progetto oggi è concluso; si apre ora una fase di revisione e ottimizzazione del modello operativo.
Responsabilità
Obiettivo del Ruolo
Supportare l'azienda nella valutazione e riorganizzazione degli hub operativi , fungendo da interfaccia tra il partner esterno incarito dell'analisi e del/della GM.
La figura garantirà il governo end-to-end del progetto, assicurando:
- coerenza delle analisi
- sostenibilità delle soluzioni proposte
- allineamento con gli stakeholder interni
- Coordinare il progetto di analisi e revisione del modello operativo degli hub
- Agire come trade union tra società di consulenza e stakeholder interni
- Validare e interpretare le analisi di dimensionamento (FTE, carichi di lavoro, produttività)
- Supportare decisioni strategiche su:
- dimensionamento delle strutture
- eventuale razionalizzazione/centralizzazione degli hub
- localizzazione e modello organizzativo futuro
- Valutare l'impatto delle proposte in termini operativi e organizzativi
- Fornire feedback critico e indipendente
- Predisporre report e aggiornamenti per il/la General Manager
- Garantire il corretto avanzamento del progetto in termini di tempi, qualità e risultati
Profilo
- Esperienza consolidata come Project Manager in contesti di trasformazione organizzativa
- Background in progetti di:
- riorganizzazione Operations
- ottimizzazione strutture di servizio
- redesign di modelli operativi
- Preferibile esperienza in contesti:
- Contact Center / Customer Service
- Service Operations / Field Service
- Logistica o servizi al cliente
- Società di Consulenza Competenza
- Forte capacità di lettura organizzativa e analisi dei modelli operativi
- Capacità di interfacciarsi con consulenti esterni e challenge costruttivo
- Comprensione delle logiche di:
- workforce planning
- KPI operativi e produttività
- Ottime capacità di stakeholder management (livello direzionale)
- Approccio pragmatico e orientato al risultato
Profilo ideale
- Provenienza da società di consulenza o ruoli interni su progetti di trasformazione
- Esperienza su contesti strutturati con Operations distribuite
- Seniority adeguata a interagire con General Management
- Autonomia e capacità di guidare progetti complessi
Si offre un contratto iniziale di 6/8 mesi preferibilmente in P.IVA, compenso giornaliero nell'intorno di 500/600€+Spese. (fatturazione diretta tra cliente e Interim Manager).
Sede di Lavoro: Milano (raggiungibile con i mezzi pubblici)
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
17/07/2026
Nuovo!
Interim Production Manager - Bari
Puglia, Bari - LHH
Missione del ruolo
L'Interim Production Manager avrà la responsabilità di supportare operativamente il team esistente e l'attuale responsabile di funzione , contribuendo a garantire continuità, efficienza e compliance dei processi produttivi nel breve periodo.
L'obiettivo principale dell'incarico è rafforzare l'organizzazione e preparare la struttura produttiva a un significativo incremento di volumi e complessità operativa atteso negli ultimi mesi del 2026 e per i successivi anni attraverso interventi mirati su processi, coordinamento e capacità esecutiva.
Il ruolo richiede una presenza ?hands-on?, con forte orientamento all'esecuzione e alla collaborazione trasversale.
Responsabilità
- Supporto operativo alla Produzione
Affiancamento diretto al responsabile di funzione nella gestione quotidiana delle attività produttive, garantendo fluidità operativa e tempestiva risoluzione delle criticità.
- Coordinamento interno e interfunzionale
Supporto nel presidio delle relazioni con Regional Manager, Operations e funzioni correlate, assicurando allineamento sui flussi e sulle priorità operative.
- Preparazione all'incremento dei volumi
Analisi dei processi esistenti e implementazione di azioni correttive e migliorative per aumentare capacità, efficienza e resilienza organizzativa in vista del picco di attività previsto.
- Ottimizzazione dei processi (approccio Lean)
Introdurre o rafforzare logiche di miglioramento continuo, riduzione degli sprechi e incremento della produttività.
- Integrazione con Logistica
Supporto al coordinamento con il Logistic Supervisor per garantire coerenza tra produzione, servizio e distribuzione, con particolare attenzione alla qualità del servizio.
- Presidio Qualità e HSE
Verifica dell'applicazione rigorosa degli standard di Qualità e Sicurezza, in linea con le direttive aziendali, Corporate e normative di settore.
Profilo
- Formazione
Laurea in Ingegneria (preferibilmente Gestionale, Meccanica o equivalente) o discipline tecnico-scientifiche.
- Esperienza
Esperienza consolidata in ruoli operativi in ambito produzione, idealmente in contesti regolamentati (pharma, medical device).
- Competenze tecniche e metodologiche
- Conoscenza di metodologie Lean / Continuous Improvement
- Familiarità con contesti produttivi complessi e multi-stakeholder
- Buona conoscenza delle normative HSE e qualità
- Project & Execution mindset
Capacità di entrare rapidamente nel ruolo, comprendere le priorità e contribuire in modo concreto all'operatività quotidiana.
Soft skills
- Approccio pragmatico e orientato al risultato
- Capacità di lavorare in contesti dinamici e in fase di cambiamento
- Ottime doti relazionali e di coordinamento
- Problem solving rapido ed efficace
- Comunicazione chiara verso interlocutori operativi e manageriali
Durata e obiettivo dell'incarico
Durata: 6?8 mesi
Preferibile una collaborazione in P.IVA, onorario compreso tra 400€ e 550€/gg, possibilità di relocation
L'incarico è focalizzato su:
- stabilizzazione operativa nel breve periodo
- rafforzamento dei processi e dell'organizzazione
- preparazione al nuovo carico di lavoro previsto negli ultimi mesi del 2026 e per i successivi anni. #LI-RF2
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
...
17/07/2026
Non visualizzare più questo messaggio